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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

sammelt nur Daten für die eigene Datenbank

1,0
Bewerber/inHat sich 2016 als technischen Leiter Instandhaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr unflexibel die Mitarbeiter des Unternehmens! Keinerlei Rücksichtnahme auf die betrieblichen Belange des Bewerbers genommen! Äußerst unzureichende Informationsfreigaben rund um die Stellenbeschreibung und über das Unternehmen!


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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