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konplan
Bewertung

Aussergewöhnlich!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei konplan in Rotkreuz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Direktes, unkompliziertes miteinander
- Keine Schönwetterfirma
- Einmal im Monat wird ein gemeinsames Frühstück gesponsert.
- Es wird richtig gefeiert!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

- Sehr freundschaftlicher Umgang untereinander
- Kein Hierachiedenken
- Transparentes Arbeiten auf Vertrauensbasis

Kommunikation

- Zeitnahe und direkte Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

- Sehr grosse Hilfsbereitschaft untereinander
- Meinungen werden direkt kommuniziert
- Kritikfähigkeit wird erwartet

Work-Life-Balance

- Genügend Zeit um angefallene Überzeiten abzubauen
- Nach Absprache sind individuelle Arbeitszeiten möglich

Vorgesetztenverhalten

- Realistische Ziele werden gesetzt
- Einbeziehen aller Personen bei wichtigen Entscheidungen
- Probleme werden direkt angesprochen

Interessante Aufgaben

- Sehr abwechslungsreiche Aufgaben
- Verantwortungsübernahme wird erwartet

Gleichberechtigung

- Aufstiegschancen sind für alle gleich

Umgang mit älteren Kollegen

- Guter Mix aus erfahrenen und jüngeren Kollegen/Innen

Arbeitsbedingungen

- Die Hard- und Software ist für die Erfüllung der Aufgaben mehr als ausreichend.
- Individuelle Anforderungen an die Hard- und Software müssen valide begründet werden und werden in der Regel genehmigt.
- Abhängig von der Business-Unit ist es manchmal laut, da die Firma stark gewachsen ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Sehr fairer Umgang mit Partnern

Gehalt/Sozialleistungen

- Das Gehalt wir immer pünktlich überwiesen.
- Mit dem Gehalt bin ich sehr zufrieden.
- Das Gehalt entspricht dem Verantwortungsbereich.

Image

- Kein künstlich aufgebautes Image
- Sehr bodenständig trotz wachsenden Erfolgs

Karriere/Weiterbildung

- Wer eine Weiterbildung valide begründet, erhält diese auch.
- Vorschläge zur persönlichen Weiterbildung sind sehr erwünscht.
- Für Personen, die sich gerne durch eine Firma "leveln" ist dieses Unternehmen ungeeignet!

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Arbeitgeber-Kommentar

Andy Tonazzi, Chief Empowerment Officer
Andy TonazziChief Empowerment Officer

Vielen herzlichen Dank dafür, dass Du Dir die Zeit für ein so ausführliches Feedback genommen hast! Das mit der Lärmbelastung ist uns bewusst und wir arbeiten an entsprechenden Lösungen.

Schön, dass es Dir bei uns so gut gefällt und wir freuen uns darauf, die nächsten Herausforderungen gemeinsam anzunehmen und Erfolge "richtig zu feiern"! :-)

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