Kothes! Schweiz GmbH als Arbeitgeber

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4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schneller und offener Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Technischer Redakteur als Einsteiger beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen, allgemein viele Kennenlern-Fragen
  • Fragen zum Interesse am Beruf, Tätigkeiten während des Studiums, Kenntnisse von relevanten Prozessen
  • Vielen Fragen zum gegenseitigen Kennenlernen, ansonsten standen weniger die Fragen im Vordergrund, sondern eher Informationen zu der Stelle und zum Unternehmen selbst.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Auf gleicher Augenhöhe

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Technischer Redakteur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Beim Rekrutierungsprozess merkte ich von Anfang an, dass das Vorstellungsgespräch auf gleicher Augenhöhe statt fand. Kothes behandelt die gegenüberstehenden Personen mit Respekt und geht sehr auf deren Persönlichkeit ein.

Bewerbungsfragen

  • Reisebereitschaft, Interessen, warum Kothes? Warum technische Kommunikation
  • Ausblidungen nach der Schulzeit, Inhalte meiner Ausblidung, Inhalte meines Studiums

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Von der ersten Kontaktaufnahme bis zum ersten Arbeitstag tip top

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Technischer Redakteur beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ich in den nächsten 5 Jahren. Meine Interessen.
  • Studienwahl? Wieso es nach 4 Monaten noch nicht geklappt hat mit dem Job? Ab wann ich mit dem Jobsuchen begonnen habe?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Stelle des Juniorredaktors (und vielleicht auch des Seniorredaktors) plötzlich gestrichen

2,9
Bewerber/inHat sich 2016 als Juniorredaktor beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Trotz eines sehr positiven Feedbacks von Interviewer und HR kam dann nach dem 2. Gespräch ein Anruf aus DE, in dem es hiess, die Stelle des Juniorredaktors in Kloten sei gestrichen worden. Interessanterweise war auch die Stelle des Seniorredaktors in Kloten nicht mehr zu finden, dafür allerdings neue 2 Stellenausschreibungen (Technischer Redakteur und Juniorredakteur) für die neue Filiale in Konstanz ...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort