Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter überfordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 98 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztWhen I was moving country's and my German skills were bad KS still gave me a chance to work for them where most other companies didn't reach back to me. At the end I fell in-love with the company and my fellow workers but decided to move closer to my family as it was becoming tough for me to be without family in Glarus.
Für ausländische Fachkräfte ist es ein super Start in die Schweiz, da die KSAG sehr zuvorkommend ist.
Persönliche, angenehme Team-Atmosphäre
Gute Möglichkeiten sich einzubringen und Themen zu entwickeln
- man kann sehr viel lernen und sich entwickeln
- tolle Teamkollegen und kein 0815 Job
- auch Quereinsteiger und Lehrabgänger erhalten Möglichkeiten
Die Firma ist gut jedoch das Team war misserabel.
keine Wertschätzung
Zu Ihrer Rückmeldung auf meine Bewertung: Da ist jedes Wort einfach nur gelogen!
Ich bin mehrmals auf Sie zugekommen. Entweder streiten Sie alles ab oder ignorieren meine Anfragen. Sie sind weder bereit sich für Ihre Fehler zu entschuldigen, noch für die von Ihnen Verursachten Kosten, sowie die meinerseits geleistete Arbeitszeit vollständig aufzukommen. Ihr Personal interessiert Sie schlichtweg nicht!
Aktualisierung:
Um es als "regen Austausch" bezeichnen zu können wäre eine persönliche Kommunikation Ihrerseits schon notwendig. Ich warte aber noch ...
Müsste Deutsch gesprochen werden unter den Kollegen. Als Schweizer wird man von Team ausgeschlossen
Zu starker Fokus auf die Automobilbranche.
Zitat.
Aus Selbstachtung entspringt notwendig auch Selbstgefühl, Selbstvertrauen und Selbständigkeit. Wer sich aber nicht selbst achten kann und doch Ansehen in der Welt gewinnen will, der muß notgedrungen alle Mittel der Verstellung, Kriecherei, Schmeichelei aufbieten, um sein Ziel zu erreichen. Menschen dieser Art, deren es leider viele gibt, sind die gemeinschädlichsten im Staate.
Friedrich Martin von Bodenstedt
Führung
Leider haben sogar Führungskräfte die Firma verlassen, die alles verursacht haben, was jetzt in Schieflage ist....lustig
Sollten sich besser an das Reglement halten und neue Mitarbeiter zuhören als nur den älteren Mitarbeiter zu vertrauen obwohl sie teilweise sachen erfinden.
Führungskräfte auswechseln.
Neues Personal vor allem junges
I can't really give a good answer as I wasn't here for too long. And not experienced enough to compare it to different companies.
Geschäftsleitung auswechseln
Mitarbeiter fördern (auch diejenigen die nicht ....)
nicht geeignete Führungsmitglieder auswechseln, naja der ein oder andere geht ja bald...
Der am besten bewertete Faktor von Kunststoff Schwanden ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).
My fellow workers were great to work with but unfortunately there are some of them who isn't working at full capacity as the others.
Tolles Team: hilfsbereit, kompetent und lustig.
Top einfach genial
Sehr guter Kollegenzusammenhalt - auch in hektischen Situationen.
Die Zusammenarbeit macht Spass. Wir halten zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kunststoff Schwanden ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Überstunden die Regel, ohne Möglichkeit diese abzubauen. Flexible Arbeitszeiten auf dem Papier, werden aber in der Realität nicht gelebt.
Maximal 2 Wochen Ferien am Stück.
Wer zu früh die Arbeit verlässt erhält böse Blicke oder wird gemassregelt.
gibt es hier nicht
Es gibt mal längere Arbeitstage/Arbeitswochen. Die Zeit wird gutgeschrieben und kann kompensiert werden.
Es wird von Dir genommen bis Du nicht mehr kannst, gegeben wird Dir nichts
Arbeitsqualität kann durch lange Anwesenheit ausgeglichen werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 20 Bewertungen).
minimale Investitionen, keine Perspektive
When I needed to learn something new to complete the work I would be doing, It was arranged quickly and effectively. 4.5/5
Ich habe selber Karriere gemacht bei der KS-AG da kann ich nur Dankeschön sagen, andere die das bemängeln die haben einfach ihren Finger nicht aus dem Popo gezogen.
keine Zeit um sich mit so was auseinanderzusetzen.
möglich...nur wenn Beziehungen stimmen
