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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LLB die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LLB
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LLB
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    58%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    58%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    54%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Klima auch in stressigen Momenten. Immer wertschätzend und hilfsbereit. Vorgesetzte geben herausfordernde aber erreichbare Ziele aus und unterstützen bedingungslos.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer auf Augenhöhe und transparent

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bis heute habe ich immer Unterstützung erhalten. Hier ist man ein Team bei dem jeder jeden unterstützt

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vertrauensarbeitszeit die auch so gelebt wird

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vertrauensvoll, gutes Fingerspitzengefühl für Leistungsfähigkeit, persönliche Entwicklungen und Wünsche abgestimmt auf Firmenziele

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Spannende Zeit, gesunde Firma mit Projekten die Spass machen und dem Kunden Mehrwert liefern

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