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Liechtensteinische 
Landesverwaltung
Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Miserable Kommunikation

2,2
Bewerber/inHat sich 2019 bei Liechtensteinische Landesverwaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Lange passiert nix und dann, wenn man Entscheidung präsentiert, dass man an der Stelle kein Interesse mehr hat, erfolgt Absage. Leider wirkt alles kleinlich und unprofessionell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Da könnte doch jeder daherkommen

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Amt für Personal und Organisation, Teil der liechtensteinischen Landesverwaltung als diverse beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

In Stellenanzeigen wird der Eindruck erweckt, als hätte grundsätzlich jeder geeignete Bewerber eine Chance.

Nur kommt man nie in eine engere Auswahl.

Alteingesessene grinsen nur, wenn man ihnen sagt, man hätte sich dort vergeblich beworben, und deuten an, dass es bei der Vergabe wohl nicht primär um Eignung und Fähigkeit ginge, sondern eher um Beziehungen, Netzwerke, und anderweitige "Verdienste".

Selbstverständlich können das nur ganz pöhse Gerüchte sein, klar, was sonst.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Als Verwaltung top

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Liechtensteinische Landesverwaltung als Sachbearbeiterin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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