Livit AG Fragen & Antworten zum Unternehmen

Livit AG

Fragen und Antworten

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4 Fragen

Gibt es Lohnklassen mit einstuffung oder ist das Verhandlungssache?

Gefragt am 10. Oktober 2019 von einem Bewerber

Beatrice Lifart, Leiterin Human Resources, Livit AG

Antwort #1 am 11. Oktober 2019 von Beatrice Lifart

Livit AG, Leiterin Human Resources

Sämtliche Funktionen bei uns sind nach Tätigkeiten (Funktionen) gegliedert und werden verschiedenen Lohn-bändern zugeordnet. Der Lohn wird unter Berücksichtigung der Ausbildung, der Berufserfahrung und der Fähigkeiten einer bestimmten Lohnstufe festgelegt. Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an den direkten Vorgesetzten oder den zuständigen HR-Business Partner.

Antwort #2 am 7. Mai 2020 von einem Bewerber

Lohn wird anhand des Alters / Erfahrung eruiert - es gibt also Lohnklassen.

Als Arbeitgeber antworten

Wie geht der Arbeitgeber mit externen Weiterbildungen um? Wird dies begrüsst, nur nach x Jahren in der Firma. Wird an die Arbeitszeit angerechnet oder nur der Lehrgang bezahlt?

Gefragt am 10. Oktober 2019 von einem Bewerber

Beatrice Lifart, Leiterin Human Resources, Livit AG

Antwort #1 am 11. Oktober 2019 von Beatrice Lifart

Livit AG, Leiterin Human Resources

Gut ausgebildete Mitarbeiter sind uns sehr wichtig. Deshalb führen wir einerseits eine interne Akademie mit einem vielfältigen Ausbildungsprogramm. Gerade neu eingetretene Mitarbeitende profitieren sehr stark davon. Andererseits unterstützen wir unsere Mitarbeitenden finanziell und zeitlich bei externen, berufsbezogenen Weiterbildungen.

Antwort #2 am 7. Mai 2020 von einem Bewerber

Weiterbildung ist sehr wichtig. Livit führt eine eigene Akademie. Externe Weiterbildungen werden aber auch begrüsst. Kostenübernahmen sind mir nicht bekannt.

Als Arbeitgeber antworten

Wie geht der Arbeitgeber mit unbezahlten Urlauben um?

Gefragt am 10. Oktober 2019 von einem Bewerber

Beatrice Lifart, Leiterin Human Resources, Livit AG

Antwort #1 am 11. Oktober 2019 von Beatrice Lifart

Livit AG, Leiterin Human Resources

Wir haben ein Ferien-Flex-Angebot für unsere Mitarbeitenden. Konkret heisst das, man kann zwei zusätzliche Wochen Ferien im Jahr dazu kaufen. Darüber hinausgehende, länger andauernde unbezahlte Urlaube sind individuell und im Voraus beim Vorgesetzten zu beantragen.

Antwort #2 am 7. Mai 2020 von einem Bewerber

Bei Livit AG kann man jedes Jahr 2 Wochen Ferien zusätzlich kaufen. Unbezahlte Urlaube sind, wie ich verstanden habe, mit der vorgesetzten Person abzuklären.

Als Arbeitgeber antworten

Was erhalte ich als obiektbetreuer für einen bruttostundenlohn? Wieviele Ferienwochen erhalte ich als über 50 jähriger? bekomme ich ein 13. Monatsgehalt?

Gefragt am 28. Januar 2019 von einem Bewerber

Marco Testa, Leiter HR Business Partner, Livit AG

Antwort #1 am 30. Januar 2019 von Marco Testa

Livit AG, Leiter HR Business Partner

Guten Tag Vielen Dank für Ihre Fragen. Objektbetreuer sind bei unserer Tochterfirma Livit FM Services AG angestellt. Aus diesem Grund bitten wir Sie, sich mit Ihren Fragen direkt an Martin Furger, Leiter Personal Livit FM Services AG, zu wenden (martin.furger@livit-fm.ch, Tel.: 058 360 36 89). Besten Dank und freundliche Grüsse Marco Testa

Antwort #2 am 26. März 2019 von einem Bewerber

- Mitarbeitende ab 46 Jahre: 27 Tage - Ja, man bekommt einen 13. Monatsgehalt

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