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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Miserable Vorbereitung seitens der Firma
Bewerber/inHat sich 2013 als Junior Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Beworben habe ich mich als Junior Controller, der Gesprächspartner ging davon aus, ich hätte mich als Market Analyst beworben. Keinerlei Vorbereitung seinerseits, eine andere Person im Betrieb wäre für die Rekrutierung der Junior Controller zuständig - ich habe angeboten zu warten - niemand wollte sich Zeit nehmen, obwohl ich einen Weg von 1,5 Stunden hingenommen habe (jeweils hin und zurück). Frust pur, total unproffessionell. Als Gegenleistung erhielt ich eine salope Entschuldigung, einfach nur unwürdig.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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