... denn sie wissen nicht was sie tun!
Bewerber/inHat sich 2013 bei MAN Diesel & Turbo Schweiz AG als Verkaufsingenieur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bis zum zweiten Gespräch soweit alles OK!
Danach hat MAN sich für einen internen Kandidaten entschieden, der die Stelle nicht angetreten hat. Erste Fragezeichen???
Die Position wurde neu ausgeschrieben. Auf eine erneute Anfrage teilte man mir mit, "MAN suche jemanden mit Erfahrungen im ...". Diese "MAN-KO Kriterien" standen jedoch nicht in der Stellenausschreibung.
3 Monate später wird die Position erneut ausgeschrieben - wieder ohne "MAN-KO Kriterien". In diesem Zusammenhang fällt mir nur ein: "Oh Herr, ... , denn sie wissen nicht was sie tun!"
Bewerbungsfragen
- nichts aussergewöhnliches - Fragen waren soweit OK
- Wechselgründe und -motivation wurden erfragt.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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