Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Kantine
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungDie Firma hat eine gute Grösse. Genügend gross um gute Löhne und Zusatzleistungen zu bieten. Und man ist nicht einfach eine Nummer, wie in einzlenen Grossunternehmen.
Mit rund 60 MA kennen sich alle beim Namen. Familiär und freundlich. Standort ländlich mit der Möglichkeit in der Natur Sport zu treiben. Hat Duschen im Haus.
Haben wenigstens eine Küche um was warm zu machen.
- auch das zwischenmenschliche ist wichtig
- viele Anlässen, an denen die Mitarbeiter zusammen kommen
- zu vielen "Jahreszeiten" im Jahr gibt es kleine Überraschungen
- flexible und anständige Arbeitszeiten
- sehr schöne und moderne Büros
- Mensa, bei welcher alle Küchenutensilien vorhanden sind
Sehr schöne moderne Büros
Frauenanteil in höheren Positionen wird nicht gefördert.
Teilweise VK von Oben herab.
Es gibt noch mehr als nur der Verkauf und Ehrlichkeit währt am längsten.
Der am besten bewertete Faktor von Max Hauri ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Recht breites Aufgabenfeld, da man im Grosshandel, Detailhandel und in der Industrie vertreten ist und mit vielen Händlern zusammenarbeitet (Migros, Jumbo, OBI, Coop, Galaxus, Brack usw.)
Sehr spannend, zukunftsgerichtete Projekt. Kann man auch selber steuern, gute Vorschläge darf man auch selber gleich umsetzen.
