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MERZ Pharma (Schweiz) AGals Arbeitgeber

Schweiz Branche Medizin / Pharma
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MERZ Pharma (Schweiz) AGMERZ Pharma (Schweiz) AGMERZ Pharma (Schweiz) AG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    50%
    Gut (3)
    37.5%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    12.5%
    3,61
  • 0 Bewerber sagen

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    0%
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

MERZ Pharma (Schweiz) AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,61 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 10.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

wenig Einheit zwischen den Abteilungen, Gärtlidenken. zu viele wollen Chef sein

Vorgesetztenverhalten

in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

nur gut wenn man etwas von den Kollegen will

Interessante Aufgaben

geht so

Kommunikation

Wissen ist Macht, deshalb nicht teilen

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Arbeitsbedingungen

gut, flexibel

Work-Life-Balance

in Ordnung

Image

mittelständisches Unternehmen

Verbesserungsvorschläge

  • ganzheitlicher denken. Global Sourcing Deutschland soll nicht ständig die Anbieter von Dienstleistungen wechseln. Hoher Aufwand um wenig Geld zu sparen. bringt Unruhe in die Abläufe

Pro

kleine Firma mit kurzen Entscheidungswegen

Contra

zu viele strategische Veränderungen. Das Ganzheitliche geht verloren

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    MERZ Pharma (Schweiz) AG
  • Stadt
    ALLSCHWIL
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 02.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wenn man sich in den Daily Gossip gut einfügen kann, dann hat man keine Probleme. Hält man sich raus, ist man ein Eigenbrötler, was sehr negativ ankommt.

Vorgesetztenverhalten

Ein Rückhalt vom direkten Vorgesetzten darf nicht erwartet werden. Jeder ist schlussendlich für sich selber verantwortlich, auch wenn man intern zutiefst unfair behandelt wird.

Kollegenzusammenhalt

Am besten schaut man auf sich selber und arbeitet nur im Bereich seines "Gartens". Alles andere zieht viel Probleme mit sich

Interessante Aufgaben

Wenn man nach spätestens 6 Monaten weiss, wie der Hase läuft, darf man nicht erwarten, dass auf einer niedrigen Hyrarchiestufe neue Aufgaben dazu kommen, auch wenn dies mit den Vorgesetzten abgesprochen wird. Ich war nach 1 Jahr sehr gelangweilt in meinem sehr überschaubaren Arbeitsbereich.

Umgang mit älteren Kollegen

Kolleginnen und Kollegen, welche schon seit 30 Jahren und mehr für die Firma arbeiten, werden sehr hochgeschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Wenn man sich wirklich weiterbilden will, wird man unterstütz (finanziell). Aber es muss alles von einem selber kommen.

Gehalt / Sozialleistungen

Eher das Minimum. Dafür kann man aber auf seine Wochenarbeitszeiten ohne Probleme beharren. Es wird nicht Mehrarbeit erwartet.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Manchmal wird hier sogar über das Ziel hinausgeschossen.

Work-Life-Balance

Wenn man sich durchsetzt und auf seinen pünkltichen Feierabend beharrt, ist es ok. Man überarbeitet sich in dieser Firma sicher nicht, wenn man dies nicht selber will.

Image

Gute Produkte, die auf dem Markt sehr etabliert sind. Leider ist man sich intern of uneins, was die Strategie der Vermarktung angeht. Die Firma könnte viel erfolgreicher sein, wenn die internen Streitereien nicht wären!

Verbesserungsvorschläge

  • Persönliche Streitigkeiten und Unsymapthien sind absolut fehl am Arbeitsplatz und verhindern einen wahren Erfolg!

Pro

Wer nicht viel will, muss auch nicht viel machen, darf dann aber auch nicht viel erwarten.

Contra

Lohn und Sozialleitungen könnten angepasst werden. Das würde die Motiviation der Arbeitnehmer sicher auch noch steigern.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    MERZ Pharma (Schweiz) AG
  • Stadt
    ALLSCHWIL
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 02.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang ist familiär und immer erfrischend locker. Open-Door-Mentalität wird gross geschrieben.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze gut gemischt Frauen/Männer jeder Altersklasse. Flache Hierarchien, Vorgesetzte und Management sind Kollegen.

Kollegenzusammenhalt

Absolut super!

Interessante Aufgaben

In der Merz gestaltet man sein Jobprofil selbst. Auf die Frage "Wer macht das" ist die Antwort immer "Du selbst". Wer vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mag und selbst gerne eine hohe Entscheidungsfreudigkeit an den Tag legt ist hier genau richtig.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele langjährige Mitarbeiter auch 50 und 60+ im Unternehmen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert - natürlich muss die Performance stimmen

Gehalt / Sozialleistungen

Die Merz ist ein KMU, natürlich sind die Gehälter nicht mit einer Novartis Vergleichbar, aber Gehalt ist nicht alles!

Work-Life-Balance

Private Termine sind immer gut wahrzunehmen. Es gibt zwar Blockzeiten, jedoch ist es nie ein Problem auch während dieser Zeiten Termine wahrzunehmen. Homeoffice Regelungen sind möglich. Während den Ferien kommt sogar das ein oder andere Kind mit in die Firma wenn Betreuungslösungen fehlen.

Image

Merz hat im Markt ein Gutes Image bei den Kunden!

Pro

Viel Entscheidungsfreiheiten und ein Hohes Mass an Vertrauen das dem Mitarbeiter entgegen gebracht wird.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    MERZ Pharma (Schweiz) AG
  • Stadt
    ALLSCHWIL
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

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Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    50%
    Gut (3)
    37.5%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    12.5%
    3,61
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

MERZ Pharma (Schweiz) AG
3,61
8 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizin / Pharma)
3,09
46.280 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.896.000 Bewertungen