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Bewertungsdurchschnitte

  • 38 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    18.421052631579%
    Gut (7)
    18.421052631579%
    Befriedigend (12)
    31.578947368421%
    Genügend (12)
    31.578947368421%
    2,72
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    3,60
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

OERLIKON Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,72 Mitarbeiter
3,60 Bewerber
0,00 Azubis
  • 07.Juni 2018 (Geändert am 08.Juni 2018)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Hauptproblem: Vorgesetze leben nix vor und sind daher kaum glaubwürdig.

Kollegenzusammenhalt

in den meisten Fällen gut

Kommunikation

Es wird hauptsächlich angekündigt, wann welcher Manager anfängt

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung interessiert hier Niemanden! Respekt vor Dienstälteren ist ein Fremdwort.

Karriere / Weiterbildung

Für Egoisten und Einzelkämpfer das Paradies!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ja, sehr gut. Sozialbewusstsein??

Verbesserungsvorschläge

  • durch Schulung des gesamten Managementes eine gemeinsame, verbindliche Basis schaffen über:
  • Firmenwerte
  • Umgang mit Mitarbeitern
  • Kommunikation von allgemeinen Firmeninformationen Personal motivieren statt bestrafen. Nur sinnvolle Sicherheitsmassnahmen umsetzen.

Pro

Vorteil der vielen Feiertage im Liechtenstein

Contra

Durch den stetigen Managementwechsel und den Verkauf diverser Sparten ging die einst stolze Firmenkultur verloren. Die Mitarbeiter werden nicht mehr motiviert, sondern nur noch bestraft und im Falle von Unfällen/Zwischenfällen wird mit Sanktionen gedroht. Es herrscht eine Stimmung der Angst, niemand getraut sich richtig zu Arbeiten wegen der Gefahr, es könnte ja was schief gehen.
Das aktuelle (Miss-) Management verdient seine Berechtigung nicht, da die meisten Leute entweder fachlich oder menschlich nix taugen oder ganz einfach resigniert haben. Einzelkämpfer und Egoisten haben gute Chancen aufzusteigen oder zu Ihren teuren Sessel zu wahren. Es interessiert Niemanden mehr, wenn in einer Abteilung einer nach dem anderen geht oder MA "erstaunlicherweise" bereits vor Ihrer regulären Pensionierung aufhören. Ein Austrittsgespräch mit dem Personalchef wird auch nach vielen Jahren Betriebszugehörigkeit nicht als nötig empfunden.
Jammern nützt nichts, denn es gab früher gute Zeiten bei der "Balzers" AG, leider weiss aber das heutige Management (incl. Konzern) nicht mehr, wer und wie hier mal eine solide Basis (mit damals guten finanziellen Reserven) aufgebaut wurde.

Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Oerlikon Balzers
  • Stadt
    Balzers
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 28.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Gute Kollegen Mitarbeiter und Vorgesetzte

Vorgesetztenverhalten

Mikro management

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt allerdings ist der betrachtungszeitraum wirtschaftlich sehr positiv

Interessante Aufgaben

Abwechselnd und ansprechend

Kommunikation

Mal zu viel mal zu wenig schwierig das richtige E-Mail maß zu finden.

Gleichberechtigung

Sicher sind die Damen in d r unterzahl sehe aber keine Benachteiligung

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Auffälligkeiten

Karriere / Weiterbildung

Noch keine Erfahrung bei der Firma

Gehalt / Sozialleistungen

Angemessen zur Zeit

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro Fenster können nicht geöffnet werden. Bau etwas veraltet

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Soziale Einstellung vorhanden

Work-Life-Balance

Wenig Freizeit evtl. selbst verschuldet aber auch nicht fosiert in der Firma

Image

Kann man dran arbeiten

Verbesserungsvorschläge

  • Arbeitsverteilung betrachten und beachten

Pro

Offen dynamisch klasse Klima

Contra

Fokus auf Weiterbildung nicht sehr gut ausgeprägt

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Oerlikon Balzers
  • Stadt
    Balzers
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung

Arbeitsatmosphäre

Gute Kollegialität

Vorgesetztenverhalten

Manchmal zu sehr auf kurzfristige Ziele statt langfristige Lösungen ausgerichtet.

Interessante Aufgaben

Es hat garantiert für jeden eine spannende Aufgabe.

Kommunikation

Silo-Denken ist eher Standard

Karriere / Weiterbildung

(Fast) alles ist möglich.

Arbeitsbedingungen

Infrastruktur teils etwas in die Jahre gekommen, doch Arbeitsplätze und IT-Ausrüstung wie auch die allgemeinen Arbeitsbedingungen sind Klasse.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr auf Unternehmenskultur und (lokale) Mitarbeiter setzen, statt schnell wechselndes, internationales Management mit wenig Bezug zu den lokalen Bedürfnissen und Voraussetzungen mit immer wechselnden Prioritäten anrennen zu lassen.

Pro

Man hat hohe Erwartungen, ermöglicht jedoch auch die Realisierung mit entsprechendem Budget.

Contra

Es fehlt oftmals die Zeit, um Projekte zu beenden und entscheidende Erkenntnisse daraus zu ziehen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Oerlikon Metco AG, Wohlen
  • Stadt
    WOHLEN
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 38 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    18.421052631579%
    Gut (7)
    18.421052631579%
    Befriedigend (12)
    31.578947368421%
    Genügend (12)
    31.578947368421%
    2,72
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    3,60
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

OERLIKON
2,79
41 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,03
94.761 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.724.000 Bewertungen