Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Hund erlaubt
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeViel Freiheit aber auch viel Selbstverantwortung. Wenn man etwas bewegen will hat man die Möglichkeit dazu. Engagement wird aber auch verlangt.
Flexibles Arbeiten
Mitarbeit an innovativen Lösungen für E-Commerce in einem dynamischem, internationalem Team (Standort Slowenien, Schweiz)
They are supporting me, when I had to reduce the workload for my family.
Unkompliziert, direkt, unterstützend, cool
- Fairer Umgang mit Mitarbeitenden pflegen und keine Spielchen spielen
- Fokussierung auf Kernkompetenz und strategische Ausrichtung
- Die Geschäftsführung soll keine Projekte und Dienstleistungen an Kunden verkaufen die man nicht stemmen kann
- Rolle als Geschäftsführung wahrnehmen und für Fehler gerade stehen
Das Team ist noch nicht sehr divers, sie arbeiten aber aktiv daran das zu ändern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kleine Firma, man kann viel voneinander lernen und sehr unkompliziert
