Angenehmes Betriebsklima!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Verantwortung, eigenständiges Arbeiten und Vorwärtsbringen von Projekten sowie ansprechendes Salär und attraktive Benefits.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verschlafene Digitalisierung respektive zögerliche Haltung gegenüber Innovation diesbezüglich.
Verbesserungsvorschläge
Die coronabedingte Chance zur Digitalisierung wahrnehmen und Homeoffice - wo möglich - weiter fördern!
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde in meiner neuen Tätigkeit von Beginn weg herzlich im Team aufgenommen. Ebenso wurde mir sofort viel Verantwortung übertragen und ich konnte meine Ideen einbringen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist zeitnah, könnte teilweise aber noch etwas ausführlicher sein. Ebenfalls existieren verschiedene Newsletter - diese könnte man eventuell dezimieren und die bestehenden inhaltlich breiter gestalten.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Tätigkeit bin ich zwar sehr autonom unterwegs, gemeinsame Mittagessen und Kaffeepausen in den verschiedenen Abteilungen sind jedoch keine Seltenheit, was ich sehr begrüsse.
Work-Life-Balance
Hinsichtlich der Arbeitszeiten und -pensen super! Es gilt Jahresarbeitszeit, das heisst, ich kann mir die Arbeit einteilen, wie ich mag. Ebenso bestünde die Möglichkeit auf ein Teilzeitpensum. Kritikpunkte liegen einzig in der etwas schleppenden Digitalisierung und der in der heutigen Zeit eher antik wirkenden Zurückhaltung gegenüber Homeoffice. Es ist zwar möglich, von zuhause aus zu arbeiten, doch mehr als 20% ist eher schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Super! Hohe Eigenverantwortung, regelmässige Check-ins sowie Kommunikation auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
In meiner Tätigkeit kann ich meine Aufgaben grösstenteils selbst gestalten, was ich sehr schätze. Die Budgetverantwortung erlaubt es mir zusätzlich, weitere Ideen und Innovationen umzusetzen.
Gleichberechtigung
Aufgrund des Fachkräftemangels kann man sich Diskriminierung sowieso nicht erlauben.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz und das Equipment sind in Ordnung, Verbesserungspotenzial liegt sicherlich in der Möglichkeit zur Digitalisierung, die bisher noch sehr zaghaft stattgefunden hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gewisse Dinge sind bereits zukunftsorientiert - beispielsweise ein innovatives Ökobonus-System für Reisende mit den ÖV - dennoch ist man aufgrund der verschlafenen Digitalisierung noch sehr analog unterwegs, sprich, es wird noch sehr viel mit Papier gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes, mehr als marktgerechtes Salär und attraktive Benefits.
Image
Leider noch immer sehr ramponiert aufgrund ganz früher Vorkommnisse. Die schwächelnde Gesundheitsbranche als Arbeitsplatz trägt ihr Übriges zum Negativimage bei.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung aber auch Ihre Verbesserungsvorschläge.
Es freut uns sehr, dass Sie gerne bei den PDAG arbeiten und insbesondere die tolle Work-Life-Balance sowie die Arbeitsatmosphäre schätzen. Auch dass Ihnen in Ihrer momentanen Tätigkeit viel Raum für Eigeninitiative gegeben wird und Sie diese auch nutzen, hören wir mit Freude.
Dass wir uns in Sachen Digitalisierung verbessern müssen, ist uns bewusst. Zwar sind wir bezüglich flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitpensa bereits sehr fortschrittlich, müssen aber weiter in die Digitalisierung investieren. Die Coronakrise hat sicherlich dazu beigetragen, dass uns dies noch stärker bewusst wurde und wir erarbeiten Lösungen, um für Homeoffice noch offener zu sein. Natürlich muss man sich auch immer bewusst sein, dass Homeoffice für viele unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aufgrund des Patientenkontakts nicht möglich ist.
Wir würden es sehr schätzen, wenn wir uns zu diesem Thema näher austauschen könnten. Falls Sie möchten, nehmen Sie doch ungeniert mit uns Kontakt auf.
Für Ihre weitere berufliche Zukunft bei uns wünschen wir Ihnen alles Gute.
Herzliche Grüsse
Kevin Heller