Die guten Zeiten sind vorbei.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nun ja, leider fällt es mir zunehmend schwere etwas gutes zu finden. So Sachen wie pünktlichen Lohn etc. sehe ich als selbstverständlich an. Daher fällt mir spontan nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Transparents, Unglaubwürdigkeit und Ungerechtigkeit hinsichtlich Entlohnung und Karriere.
Verbesserungsvorschläge
ACS hin oder her wenn die Wertschätzung, Karriere und Bezahlung nicht an Leistung ausgemacht wird, werden Talente zukünftig die Konkurrenz stärken und es wird zunehmend Innovations-Blocker werden.
Arbeitsatmosphäre
Zum gegenwärtigen Zeitpunkt kann ich die negativ Berichte nur bestätigen. Ich selbst bin ein langjähriger Mitarbeiter und habe mich mit der Raiffeisen identifizieren können. Leider hat sich diese Tatsache aufgrund von erheblichen Unsicherheiten der letzten Monate / Jahre grundlegend geändert. Vom genossenschaftlichen Spirit ist nichts mehr zu spüren. Das Gegenteil ist der Fall, wer Kritik äußert muss mit umgehenden Sanktionen rechnen, zumindest erweckt dies den Eindruck bei mir. Gesamthaft betrachtet herrscht ein Klima der Unsicherheit und Ziellosigkeit. Wie ich auch schon in anderen Berichten gelesen habe, scheint der "UBS Hammer" voll eingeschlagen zu sein gemäß dem Motto "-Für ein Hammer sieht alles wie ein Nagel aus-" Lob, Wertschätzung und Beförderungen erhalten nur die "Ja-Sager" was zu Neid und Missgunst unter den Beschäftigten führt. Darüber hinaus, schadet es einem Unternehmen wenn nicht der Beste den Job bekommt sonder der Kumpel vom Chef.
Kommunikation
Eigentlich gibt es keine Kommunikation die Zielführend ist. Nach meiner Interpretation werden nur Durchhalteparolen und gelegentlich Erfolgsmeldungen verkündet aber wo der Weg hingeht ist unklar. Wir machen den Weg frei ..na ja
Kollegenzusammenhalt
Den Kollegen Zusammenhalt bewerte ich als überdurchschnittlich gut. Hier gibt es nichts auszusetzen. Aber auch dieses Potential wird nicht genutzt. Ein gutes Team ist immer Imstande mehr zu leisten. Dies zu erkennen würde ich von einem guten Management erwarten. Aber auch hier haben die "Ja Sager" deutlich bessere Karten.
Work-Life-Balance
Aufgrund der erheblichen Verzögerungen des Großprojektes ACS kommt es vor, dass einige schuften wie Lastesel und andere wiederum nicht wissen was sie den ganzen Tag sinnvolles anstellen können.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall kann ich nur gutes Berichten. Ich habe Glück und meine Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr und bemüht sich in jeder Hinsicht ein gutes Arbeitsumfeld zu schaffen. Auch auf zwischenmenschlicher Ebene passt es. Vermutlich ist es aber auch nur eine frage der Zeit bis die Kompetenten Mitarbeiter das "sinkende Schiff" verlassen oder durch "Ja Sager" ersetzt werden.
Interessante Aufgaben
Es gibt nur eine Aufgabe: Wenn aus dem ACS Projekt gesagt wird "spring" dann darf man vielleicht noch fragen "wie hoch" das war es dann aber auch. Interessant kann es nur sein wenn man sich als Teil des Ganzen fühlt und nachvollziehen kann was die Ziele sind.
Gleichberechtigung
Es gibt die "Buddies der Führung" und dann kommt lange Nichts und dann alle anderen. Wertschätzung, Gleichberechtigung ist auf der Strecke geblieben. Wenn Beförderungen ausgesprochen werden nur damit der Kandidat mit der neuen Funktionsstufe keine Überstunden mehr aufschreiben müssen/dürfen dann ist etwas nicht mehr ok. Raiffeisen hat extrem an Glaubwürdigkeit eingebüßt. Nach meiner Einschätzung ist dieser Vertrauensverlust der Mitarbeiter kaum noch zu korrigieren
Umgang mit älteren Kollegen
Diese Frage muss ich relativ neutral beantworten, Alter scheint keine große Rolle zu spielen. Ist alles eine Frage wen man kennt...
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind entsprechend meiner vorherigen Aussagen schlecht. Was mir fehlt sind Ziele die realistisch sind, Maßnahmen und Unterstützung Seitens des Management die zur Erreichung beitragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hierzu kann ich wenig sagen, die Geldautomaten werden mit Ökostrom versorgt und auch ansonsten ist man bemüht Nachhaltig zu erscheinen. Aber ob dies nur politisch korrekt geschönt sind oder nicht ist schwer zu sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen sind ganz ok aber mehr auch nicht.
Image
Schwer angeschlagen und nicht in der Lage mit einem Befreiungsschlag zu neuen Ufern aufzubrechen. Mir erscheint es so, dass die Machthaber um Ihre Positionen kämpfen und Ihre Interessen in den Vordergrund stellen. Wer den ganzen Tag damit beschäftigt ist Kritiker Mundtot zu machen kann sich natürlich nicht auf das Wesentliche konzentrieren.
Karriere/Weiterbildung
Das Thema hatte ich schon erwähnt: Die erlesen Auswahl befördert sich gegenseitig und Talente werden übersehen.