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Ein Mitarbeiter hat diesen Arbeitgeber mit 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenEin Mitarbeiter hat diesen Arbeitgeber mit 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man kann mit den Vorgesetzten ein Gespräch verlangen. Darauf hin kann man sein Anliegen auf den Tisch legen und zusammen Lösungen suchen und finden.
Die Mitarbeiter und Mitlernenden sind respektvoll zueinander und zu mir.
Gute Arbeitszeiten und Viel Freiheiten sind vorhanden, so dass man auch während der Arbeitszeit viel üben kann.
Man kann und soll Verbesserungsvorschläge bringen. Danach leitet man es weiter und dort wird nichts unternommen.
Verbesserungsvorschläge so schnell wie möglich annehmen und bearbeiten. Termine an alle Personen mitteilen die etwas mit dem Thema zu tun haben.