Zahlen sind nicht alles!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder der will, bekommt eine Chance.
Weiterbildungen werden angeboten (siehe Verbesserungen)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Überstunden Kompensation
-Gefährliche kosten Einsparungen
Verbesserungsvorschläge
Im Grossen und Ganzen, kann ich sagen, dass mich persönlich nur zwei Anliegen wirklich stören oder gestört haben:
1. Zahlen sind nicht alles. Wir verlieren soviel Zeit und Geld durch die übermässigen Überstunden die geleistet werden müssen, dass es klar ist, dass die Mitarbeitergewinnung sehr schwierig ist. Das spricht sich natürlich herum. Dies führt dazu, dass nicht nur die Verantwortlichen unter Druck sind, sondern auch die Angestellten. Wie immer funktioniert dies immer irgendwie. Allerdings zu welchem Preis? Wenn die Geschäftsstelle sieht, dass dies auch mit weniger Personal funktioniert, wird dies natürlich so weitergeführt. Ich sage nicht, dass ich die Verantwortung nicht sehe für mehrere Mitarbeiter den Lohn zu zahlen. Allerdings Zahlen widerspiegeln nicht die Realität.
2. Durch die knappe Mitarbeiterplanung, werden viele Weiterbildungen etc. nicht angeboten, da keiner Mitarbeiter entbehren kann.