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Ricardo 
AG
Vorstellungsgespräche

2 von 9 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 1,6
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Bewerbungsprozess wurde sehr professionell initiiert und nahm dann ein abruptes Ende ohne Zu- oder Absage.

2,2
Bewerber/inHat sich 2018 bei ricardo.ch in Zug als Senior Brand Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Jeder Bewerber hat das Anrecht auf eine Absage (nur schon aus rechtlichen Gründen). Ich hoffe es handelt sich in meinem Fall um einen unglücklichen Umstand. Trotzdem sollte man den HR-Prozess überprüfen, dass so etwas zukünftig nicht mehr vorkommt.

Bewerbungsfragen

  • kreativer Macher der Mehrwert schafft!
  • neue Herausforderung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Olivia BraxatorisJunior HR Business Partner

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat

Vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback und wir möchten uns dafür entschuldigen, dass Sie kein Feedback erhalten haben, das sollte natürlich nicht vorkommen.

Wir werden unseren Rekrutierungsprozess überprüfen und die involvierten Stellen nochmals darauf hinweisen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute!
Freundliche Grüsse,

ricardo.ch

Wenigstens eine Antwort wäre angebracht

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei ricardo.ch in Zug als Account Manager beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Olivia BraxatorisJunior HR Business Partner

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,
wir haben Ihre Bewertung gelesen und möchten uns herzlich für Ihr wichtiges Feedback bedanken.

Wir sind stets daran unseren Rekrutierungsprozess zu verbessern. Ebenfalls ist uns natürlich sehr wichtig, dass wir allen unseren Kandidatinnen und Kandidaten ein Feedback geben und dies wenn immer möglich in einer angemessenen Frist. Von Zeit zu Zeit kommt es leider vor, dass unsere Antwort-Mails im Spam-Ordner landen.

Es tut uns sehr leid, dass Sie von uns keine Antwort erhalten haben. Wir werden dieses Feedback intern besprechen und in Zukunft vermehrt darauf achten.

Beste Grüsse,
ricardo.ch

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