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Rittal 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score23 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Leiter:in Regionalvertrieb2 Gehaltsangaben
Ø90.200 CHF
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst2 Gehaltsangaben
Ø82.100 CHF
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rittal
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Rittal
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • CoachingCoaching
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Produkte, das Team und die Kunden.
Bewertung lesen
Weihnachtsessen war immer gut.
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Guter Standort. Gratis Parkplätze.
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Die eigene Meinung wird ernst genommen und wenn möglich werden Wünsche danach auch umgesetzt.
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Gewisse Flexibilität bei Hobbys ist möglich. Gleiten ist möglich (beschränkt durch Absprachen)...
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wie im Titel geschrieben: Natürlich ist bei Rittal auch nicht alles Gold was glänzt. Aber das Gras ist immer grüner auf der anderen Seite und es ist immer einfacher das negative zu sehen. Ich bin sehr zufrieden mit meinem Job und kann den Arbeitgeber definitiv weiterempfehlen.
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Es geht leider nur um den Umsatz. Der MA ist nebensächlich.
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Reaktion während der Corona Krise. Hohe Fluktuation!
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management in der schweiz
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Schlecht ist nichts, wie oben erwähnt gibt es den Verbesserungsvorschlag betreffend der Infrastruktur.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation, vor allem vom Management aus.
Arbeitszeiten flexibler gestalten!
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Endlich mal eine richtig Stragie haben!
Die MITARBEITER si d das WICHTIGSTE GUT!
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hohe eigenverschuldete fluktuation einstellen
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Infrastruktur ist nicht mehr ganz so neuwertig.
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Es sollte mehr gefördert werden Schulen Weiterbildungen usw. leider hat die Firma fast keine Benefits. Es kann über Mittag ein englisch Kurs besucht werden. Die Kommunikation zwischen dem Mutterhaus und der Schweiz gestaltet sich schwierig. Durch dies wird alles etwas träge. Die Geschäftsführung ist eher altmodisch eingestellt.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Rittal ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Spannendes Industrie und IT-Umfeld, viele Chancen sich zu verwirklichen und zusätzliche Aufgaben zu übernehmen. Top!
5
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Abwechslungsreich und interessant
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rittal ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Anfragen auf Weiterbildungen werden abgelehnt. Das Management lacht aus und schüttelt den Kopf bei Weiterbildungsanfragen.
1
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Was ist das?....
1
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Kein Interesse von der Firma die Leute zu unterstützen.
1
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Wird nicht gefördert.
1
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nicht möglich
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Rittal wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Rittal schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden Rittal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Rittal als eher traditionell.
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