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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

4,05
  • 18.10.2011

Guter Arbeitgeber

Firma Rittal
Stadt Neuenhof
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsabhängig. Arbeitgeber ist fair. Kollegen hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden bei Quali-Gesprächen und/oder Kick-Off Meeting definiert. Entscheidungen werden nachvollziehbar getroffen. Kommunikation könnte wie in allen Betrieben verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig. Kollegen sind aber ehrlich und sehr hilfsbereit.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben. Man muss Prioritäten selber setzen. Mit etwas Eigeninitiative ist sehr vieles realisierbar.

1,18
  • 12.10.2011

Hoffnungslos

Firma Rittal
Stadt Neuenhof
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima ist frustrierend.

Vorgesetztenverhalten

Unloyal den Mitarbeitern gegenüber. Führung versagt in allen Bereichen.

Kollegenzusammenhalt

Rivalität und Konflikte.
Extrem schwieriges Verhältnis zum AD

Interessante Aufgaben

Durch Prioritäten setzen u. überzeit , lässt sich das Arbeitspensum bewältigen

Karriere / Weiterbildung

keine Perspektiven für Aufstieg oder Weiterbildung

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.323.000 Bewertungen

Rittal
1,81
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Handel / Konsum  auf Basis von 57.690 Bewertungen

Rittal
1,81
Durchschnitt Handel / Konsum
3,11

Bewerbungsbewertungen

1,30
  • 19.03.2013

Nicht sehr professionell.

Firma Rittal
Stadt Neuenhof
Beworben für Position Sachbearbeiter
Jahr der Bewerbung 2013
Ergebnis Absage

Bewerbungsfragen

  • Welche Arbeiten liegen Ihnen und welche nicht ?

Kommentar

Nach 3 referenzen und 2 Vorstellungsgesprächen erhielt ich sehr schnell eine Absage.
Die plumpe aussage war: "Dass die überschneidung zu gross ist."

Ich habe eher das Gefühl gehabt dass meine "Gestalt" dem Chef nicht gepasst hat.
Vom Anforderungsprofil her war ich exakt die Person, die gesucht wurde.
Anders als Verachtung kann man ein solches verhalten nicht erklären.

2,00
  • 02.08.2011

Sehr speziell

Firma Rittal
Stadt Neuenhof
Beworben für Position Account Manager
Jahr der Bewerbung 2011
Ergebnis für spätere Berücksichtigung vorgemerkt

Bewerbungsfragen

  • keine speziellen Fragen. Wer sich ein wenig mit Vorstellungsgesprächen auskennt, könnte die Fragen 1:1 auswendig aufzählen die gestellt wurden.

Kommentar

Das ganze lief sehr speziell ab. Firma Rittal war und ist scheinbar nicht in der Lage einen Rekrutierungsprozess ordentlich durchzuführen. Lief über ein Personalbüro. ( Pers.-Büro war i.O.) Sehr schnelle Einladung zum Vorstellungssgespräch. Habe mich wie vereinbart nach dem erste VSG wieder gemeldet. Dann ginig die ganze Odysse los. Sehr lange kam nichts mehr von der Firma. Zuletzt bekam ich eine Absage mit ich möchte es mal so ausdrücken Vorbehalt, man wolle einem Internen Kandidaten die Möglickeit geben. Plötzlich nach ca. 1. Monat kam wieder ein Tel. vom Personalbüro ob ich noch interessiert an der Stelle sei. -> Rittal hat sich dann bei mir wieder pers. gemeltet. Aber auch jetzt war man sich immer noch nicht sicher ob man mich zu einem zweiten VSG einladen will (alter zu jung). Als mich das Ganze hin und her etwas zu stören begonnen hat, habe ich beim Pers.-Büro angerufen was dieses hin und her eigentlich soll. Dann das erste Mal in der ganzen Zeit eine klare Antwort. Das der Geschäftsführer entschieden hätte das ich zu jung sei. Von Rittal selbst habe ich bis heute, trotz anderweitiger Abmachung bis heute nichts mehr gehört.

Alles in allem muss ich leider sagen, war der Rekrutierungsprozess alles andere als optimal.

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