4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Jeder kennt's, niemand findet's bzw. kauft's noch. Wie lange wird es Rotel noch geben?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hält sich strikt an die Regeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unpersönlicher Umgang, Totengräber-Stimmung. Man kriegt zunehmend das Gefühl, dass es ist nur noch eine Frage der Zeit ist, wie lange Rotel noch am Markt überlebt.
Verbesserungsvorschläge
Wenn die Führung von der Finanzabteilung wieder vom geschäftsführenden Eigentümer selbst übernommen würde...?
Arbeitsatmosphäre
Unterkühlt, sachlich, unpersönlich
Kollegenzusammenhalt
Opportunitätsdenken herrscht vor
Vorgesetztenverhalten
Einfach korrekt
Kommunikation
Auf Minimum reduziert und oft erst auch Anfrage
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider keine Professionalität und mangelndes Interesse an Angestellten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR ist inexistent, HR-Verantwortlicher hat keine Ahnung und soll Anlaufstelle bei Problemen sein.. untragbar
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz, bessere Kommunikation, mehr Vision, mehr Motivation etwas zu bewegen
Arbeitsatmosphäre
schlechte Stimmung und spürbare Unzufriedenheit bei allen
Work-Life-Balance
aber auch nur aus mangelndem Interesse an den Arbeitnehmenden
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetzte haben kein Interesse daran, die Angestellten weiterzubilden, auch nach mehrmaligem fragen nicht. Förderung ist hier kein Thema
Umwelt-/Sozialbewusstsein
inexistent, keinerlei Bestreben in Richtung ökologisches Bewusstsein, wird belächelt
Kollegenzusammenhalt
innerhalb der Abteilung ok, aber jeder steht sich selbst am nächsten und bei Problemen hilft keiner
Umgang mit älteren Kollegen
langjährige Mitarbeiter werden kurz vor der Pension entlassen oder zur Reduktion des Pensums gezwungen, ist leider nicht nur einmal vorgekommen
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch, das Kader hält zusammen, aber auf Unterstützung vom direkten Vorgesetzten wartet man lange
Kommunikation
wird kaum kommuniziert, auch Themen, die einen direkt betreffen
Gleichberechtigung
bei Meetings interessiert es die Vorgesetzten nicht wirklich, was man sagt
Interessante Aufgaben
mal so mal so
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
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Rotel AG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich bezahlt, hatte aber auch schon eine temporäre Lohnreduktion gegeben von 10%, die man hinnehmen musste.
Der Lohn war unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird alles in China produziert
Kollegenzusammenhalt
in den Abteilungen okay aber Abteilungsübergreifend war kein Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere wurden kurz vor Pension gekündigt oder auf Teilzeitpensum reduziert. Diese Mitarbeiter haben zum Teil seit der Lehre bei dieser Firma gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten genau so handeln, wie ihnen befohlen wurde. Hatten selber keine Entscheidungsmacht.
In der GL befinden sich keine kompetente Führungspersonen. Ein HR existiert nicht, wurde vom Buchhalter nebenbei gemacht, also keine kompetente Anlaufstelle
Interessante Aufgaben
Langweilig, trotz diversen Malen darauf hinweisen, wurde nichts unternommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gut: 3.62 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklime ist seht angenehm
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bin nur auf Stundenlohn würde gerne einen Festvertrag haben.
Verbesserungsvorschläge
Besser Organisieter zu sein = bessere planung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ROTEL Haushaltgeräte durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden ROTEL Haushaltgeräte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ROTEL Haushaltgeräte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.