Wer will, der kann
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannendes und innovatives Themenfeld. Stabilität des Unternehmens. Persönliche Möglichkeiten für Weiterentwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
etwas komplizierte Prozessgläubigkeit
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung der Infrastruktur. Vertrauenskultur bilden/fördern. Imagekampagne
Gleichberechtigung
RUAG AG nimmt dieses Thema ernst. Bezüglich Vergütung herrscht seit langem Gleichberechtigung.
Arbeitsbedingungen
Etwas veraltete Infrastruktur. Es ändert sich aktuell jedoch stark und es ist zu hoffen, dass Homeoffice (auch nach der Pandemie) und neue Arbeitsplätze (shared?) Einzug halten / behalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
v.a. das Thema Umweltbewusstsein sollte massiv angegangen werden. Infrastruktur / Immobilien / Biofuel / CO2 Reduktion / etc.
Image
Schwieriges Thema... verbessert sich aufgrund der Entflechtung. Das Management sollte aber ebenfalls intensiv daran arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Wird unterstützt - natürlich fragt man nach der Sinnhaftigkeit.