Nach aussen getragenes Image passt mit der Realität nicht überein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Generell interessante Tätigkeit und spannendes Umfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel Politik & Vetterliwirtschaft. Viel Zeit und Nerven werden mit internen Machtkämpfen und unnötigen Prozessen verschwendet.
Es entsteht der Eindruck, dass einige interne Stellen nur aufgrund der aufgeblähten Prozesse bestehen und keinen Mehrwert bringen. Veränderungen werden als negativ angesehen und daher aus Prinzip bekämpft. Man könnte ja etwas neues lernen müssen oder ein Privileg verlieren. Fehler werden lieber vertuscht als zugegeben.
Verbesserungsvorschläge
Veränderung des Führungsstils: Stärkeres Vertrauen in die Mitarbeiter und ihnen zuhören, was man verbessern könnte, statt der Meinung zu sein, man wüsste alles. Akzeptanz von Fehlern und die Chance geben aus Fehlern zu lernen.
Konsequenzen ziehen, wenn eine Führungskraft mehr Schaden anrichtet als nutzt, statt sie quer zu verschieben.
Arbeitsatmosphäre
Kein Vertrauen von den Vorgesetzten an die Kompetenz ihrer Mitarbeiter. Vorgesetzte wechseln oftmals ihre Meinung. Entscheidungen und Umgang sind Tagesform-abhängig. Kontrollwahn.
Kommunikation
Viele unnötige Meetings, teilweise als Pflichtveranstaltungen. Es werden Verbesserungsvorschläge von den Mitarbeitern gefordert.
Konstruktive Kritik oder komplexe/aufwändige Vorschläge (jene, die Arbeit generieren würden für die Vorgesetzten) sind aber nicht erwünscht und werden sehr schnell ablehnt.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen unterstützen und helfen. Aufgrund von politischen Spielchen muss man sich aber ein wenig in Acht nehmen.
Work-Life-Balance
Generell positive Vorgaben von HR: Kein Problem Urlaub zu nehmen. Flexible Arbeitszeiten. Homeoffice. Dienstreisen sind gut geregelt.
Leider interessieren sich die Vorgesetzten nicht für persönliche/familiäre Probleme o.ä.
Vorgesetztenverhalten
Befehlskultur. Extrem hohe Forderungen an die Mitarbeiter ohne selbst sichtbare Ergebnisse ab zu liefern. Abschieben, sobald eine Aufgabe kompliziert wird.
Mitarbeiter werden als brav nickende Befehlsempfänger gewünscht, egal wie sinnlos die Aufgabe/Forderung sein mag. Eigenständig denkende Mitarbeiter und kritische Äusserungen sind nicht gewünscht.
Scheuklappensicht, statt Überblick und kein Systemverständnis/Wissen. Kein langfristiges Handeln, keine Strategie, kein Vorrausdenken. Protektionismus. Viel zu viel Politik.
Fehler werden nicht eingestanden, man hat Angst eine falsche Entscheidung zu treffen, daher versucht man sich mehrfach ab zu sichern.
Interessante Aufgaben
Gemischt. Leider sehr viele sinnlose Aufgaben (interne Selbstbeschäftigung) . Folien basteln und Excellisten befüllen gelten als wichtige Aufgaben.
Gleichberechtigung
Vermutung, dass Kolleginnen schlechter bezahlt werden, bei gleichen Aufgaben, Arbeitszeiten & Verantwortung.
Nicht jeder ist in der Lage Kolleginnen als gleichwertig zu akzeptieren.
Arbeitsbedingungen
Desksharing: Keine eigenen Arbeitsplätze mehr. Jeder sucht sich morgens einen Schreibtisch. Teilweise bekommt man dann keinen Platz mehr bei seiner Abteilung und muss sich irgendwo einen Schreibtisch suchen.
System Desksharing wurde ohne weitere Differenzierung oder Nachdenken eingeführt.
Büro oft zu laut. Beleuchtung in Ordnung (Standortabhängig auch besser). Einige Arbeitsplätze haben 2 Bildschirme. Laptops aufgrund Software oft langsam.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr hohe Abgaben an die Pensionskasse!
Gehalt entspricht nicht der Verantwortung. Wer sich gut verkaufen kann und Beziehungen hat, kann ein sehr gutes Gehalt raus handeln, unabhängig von den tatsächlichen Leistungen.
Gehalt wird überpünktlich bezahlt. Vergünstigungen bei Krankenkassen, in Bahnhöfen, etc.
Image
Sehr positives Image extern.
Nach aussen propagiertes Image passt absolut nicht mit dem internen Umgang überein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben, insbesondere wenn man politisch korrekt und diplomatisch auftreten kann.
Einige angebotene Kurse sind leider dem aktuellen Sparwahn zum Opfer gefallen.