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2024

9 von 300 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Super job

4,4
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Schindler Aufzüge AG Schweiz in Winterthur absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respektvoller umgang und locker

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ab und zu unzuverlässige kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Betriebsferien wären schön


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Erik Arnold, Employer Branding Coordinator
Erik ArnoldEmployer Branding Coordinator

Vielen Dank für deine differenzierte Bewertung. Es freut uns wirklich sehr, dass dir die Ausbildung bei uns gefällt. Es liegt uns sehr am Herzen, dass unsere Mitarbeitenden zufrieden sind und sich bei uns wohlfühlen.
Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne so auf.

Beste Grüsse, Erika Neumann
Geschäftsführerin der Schindler Berufsbildung

Sehr zufrieden mit dem Betrieb, unkomplizierte und flexible Vorgesetzte, gutes Arbeitsklima

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Schindler Berufsbildung in Ebikon absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr gute Unterstützung über die ganze Lehre, falls es Probleme gibt wird zusammen nach einer Lösung gesucht, man wird gefördert wenn man gute Leistungen bringt, die Arbeitszeiten kann man oft nach eigenen Bedürfnissen gestalten

Arbeitszeiten

gleitende Arbeitszeiten, Homeoffice ist je nach Abteilung möglich

Die Ausbilder

meist unkompliziert und offen

Variation

man wechselt oft die Abteilung, wodurch man die Chance hat viel zu sehen und lernen

Respekt

allgemein sehr respektvoller Umgang


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

Es ist schön zu lesen, dass du deine Lehre erfolgreich bei Schindler absolvieren konntest und diese in positiver Erinnerung behältst. Die Betreuung unserer Lernenden hat einen hohen Stellenwert und wird durch die Schindler Berufsbildung optimal betreut.

Liebe Grüsse, Olivier Funk

Arbeutsbewertung Schindler Schweiz

3,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Schindler Berufsbildung in Ebikon absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

viele grosse maschinen mit denen man arbeiten knn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nicht

Verbesserungsvorschläge

alles ok


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Super Berufsbildung mit einzigartigem Umgang

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Schindler Aufzüge AG Schweiz in Ebikon absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ansprache auf jeder Ebene mit Du


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Die Schindler Mafia

2,3
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Schindler Berufsbildung in Ebikon gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Grosse Firma, gut organisiert, später gute Karrierechancen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- wenig verantwortungsvolle und interessante Arbeit
- niedriger Lohn
- wenig Benefits
- zahl J + S Arbeit nicht
- versucht Lehrlinge zu kontrollieren bzw. zu erziehen
- undurchsichtiges Talentförderungsprogramm

Arbeitsatmosphäre

Die Lernenden mögen die Berufsbildung nicht obwohl diese alles tut um ein gutes Image zu bewahren.
Wenn man Falsch stempelt zahlt man
5 Franken und im wiederholten fall kommt man eine Stunde putzen in der Freizeit.
Ich habe von Lernenden gehört, die nicht gut in der Schule waren und deswegen ihren Tagesablauf aufschreiben und abgeben mussten. Es existiert ein Talentförderungsprogramm, das seine Mitglieder ziemlich nach Zufall aussucht. Es gibt keine Transparenz. Als Mitglied könnte man in der Theorie (laut Lehrvertrag) +10% mehr Lohn erhalten. In der Praxis ist dies aber nur bedingt der Fall. Man bekommt ein paar zusätzliche verantwortungsvolle Aufgaben und zum Beispiel mehr Geld an den Sprachaufenthalt bezahlt als seine Mitstiften. Ausserdem muss man immer wieder mal neue Zielbestimmungen angeben. Das Talentförderungsprogramm wird von den Lernenden für einen Kindergarten gehalten und auch nicht von allen Berufsbildnern unterstützt.
Wenn man sich nicht an die Regeln hält kommt man in ein Verwarnungssystem. Ich weiss aber nicht genau, was dort die Konsequenzen sind.

Karrierechancen

Nach der Lehre kann man in Trainigsprogrammen einsteigen und es wird ein Teil der Studien oder Weiterbildungskosten getragen. Direkt nach der Lehre ist man bei Schindler aber unterbezahlt.

Arbeitszeiten

Man hat gleitende Arbeitszeiten und kann die Ferien mehr oder weniger frei angeben. Allerdings gibt es ein paar Regelungen wie z.B. mind. zwei Wochen Ferien im ersten Halbjahr. Es sind nur die obligatorischen Feiertage bezahlt. Im Allgemeinen schenkt einem Schindler nichts.

Ausbildungsvergütung

Die Lernenden bekommen einen mehr oder weniger einheitlichen Lohn. Der Lohn ist aber eher tief. Ausserdem gehen im Monat noch 15 bzw. je nach Lehrjahr 30 Franken an den Verein Schindler Lernende. Von dem aber vor allem Lernende profitieren, die in der nähe von Ebikon wohnen. Eigentlich weiss aber niemand genau, für was das Geld verwendet wird ausser für die Lehrabschlussreise. Weihnachtsgeld gibts nicht, Jugend und Sport Urlaub ist unbezahlt. Die Löhne werden pünktlich ausbezahlt.

Die Ausbilder

Wenn man als Mediamatiker/in oder Kaufmann/frau bei Schindler arbeitet, ist bei jeder neuen Abteilung ein anderer Praxisbetreuer für den Lernenden zuständig. Ausserdem noch eine Betreuungsperson, die alles regelt, was nicht direkt mit der Ausbildung zu tun hat. Diese Person ist nur noch zu 20% angestellt, was nie und nimmer für alle Lernenden reicht.

Aufgaben/Tätigkeiten

Speziell als Mediamatiker/in sind die Aufgaben und Tätigkeiten überhaupt nicht dem Stellenprofil angepasst. Man lernt nicht, was man lernen sollte. Als Kaufmann oder Kauffrau, stimmen die Tätigkeiten noch einigermassen.

Variation

Man macht innerhalb der Abteilungen immer zu Beginn wieder dieselben, langweiligen Jobs.


Spaßfaktor

Respekt

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Interessant

4,4
Ex-Auszubildende/rHat 2012 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Schindler Aufzüge AG Schweiz in Ebikon abgeschlossen.

Verbesserungsvorschläge

Nehmt euch mehr Zeit für die Lehrlinge

Arbeitsatmosphäre

Man kann keine Geheimnisse weiterezählen

Arbeitszeiten

Solange man sich engagiert hat man alle Türe offen.


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Als Lehrbetrieb empfehlenswert - als Arbeitgeber nicht

3,9
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei Schindler IT Services AG in Ebikon gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Top Ausbildner
- Viele spannende Abteilungen
- Flexibler Umgang, viele Freiheiten für persönliche Projekte
- ÖV Beiträge (500Fr/Jahr)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Grosser "Geek Gap" zwischen IT und Management
- Keine IT Governance, nur minimales IT Service Management (=> sehr mühsam, um mit intl. Kunden zu arbeiten)
- Parkplatzproblem

Verbesserungsvorschläge

- Ausbildung fördern (=Ausbildungsverweigerer aussortieren)

Arbeitszeiten

Die Ausbildung bei Schindler Informatik ist top und kann ich jedem empfehlen. Es gibt viele spannende Abteilungen und Ausbildner, die sich Zeit nehmen. Die Entlöhnung ist marktgerecht. Im Anschluss an die Lehre wird jedoch nur ein Bruchteil des Marktwerts geboten. Daher: 1-2 Jahre Erfahrung sammeln und dann wechseln.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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rundum zufrieden :)

4,2
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung bei Schindler Berufsbildung in Ebikon abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Super Arbeitgeber, toller Konzern, angenehmes Betriebsklima!

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Schindler Aufzüge AG Schweiz in Ebikon gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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