20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Top
Company
2024
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich habe sehr gute arbeitserfahrung und bin sehr kompetent
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Lohn und Arbeitspläne
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Hallo
Schön, dass du deine Ausbildung bei uns absolvierst und uns weiterempfiehlst.
Deine Verbesserungsvorschläge haben wir aufgenommen. Unser Lohn für Lernende ist branchenüblich. Grundsätzlich ist es wichtig bei Lohnvergleichen auch unsere Benefits miteinzurechnen. Wir bieten beispielsweise 6 Wochen Ferien, einen 13. Monatslohn, einen Gratisparkplatz, übernehmen 2/3 der Pensionskassenbeiträge und vieles mehr.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg bei deiner Ausbildung.
mehrheitlich sehrsehr gut, kleine dinge fehlen noch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
so vieles!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der umgang mit dem essensreste & das es keine tiere auf den stationen hat
Verbesserungsvorschläge
tiere auf den stationen aufnehmen (katze, vogel, fisch usw). tiere öffnen das herz der menschen
Arbeitsatmosphäre
habe mich noch nie so wohl gefühlt wie hier
Image
was ich höre ist gut und stimmt auch
Work-Life-Balance
bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es hat viele geschützte arbeitsplätze, finde ich super.
übriges essen muss entsorgt werden. würde man lieber den arbeitern geben.
Kollegenzusammenhalt
familiär
Vorgesetztenverhalten
menschlich, immer da, immer freundlich, lustig
Kommunikation
im vergleich zu vor 3 jahren viel besser, luft nach oben ist noch immer
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank, für deine Bewertung. Wir freuen uns über dieses positive Feedback. Schön, dass du dich bei uns wohl fühlst, interessanten Aufgaben nachgehen kannst und mit den Arbeitsbedingungen, deinem Gehalt und den Sozialleistungen sehr zufrieden bist. Zu den zwei Anregungen nehmen wir gerne direkt Stellung.
Wir bemühen uns, die Portionsgrösse der Menüs stets auf die Nachfrage der Bewohner:innen abzustimmen. Dank unseres elektronischen Menüwahlsystems Logimen können die Bewohner:innen jede Mahlzeit gezielt nach Vorlieben, Menge und Allergien auswählen. Trotzdem anfallende Speisereste werden gesammelt und zu Biogas verarbeitet. Es ist nicht möglich, dass das Personal Speisereste von Bewohner:innen konsumiert. Zusätzliche Informationen zu Logimen findest du in unserem Newsbeitrag «Weniger Food Waste dank Logimen» https://www.seelandheim.ch/food-waste/
Wir sind mit dir einig, dass Tiere eine positive Wirkung auf betagte und/oder pflegebedürftige Menschen haben. Deshalb haben wir auf unserem Gelände ein Ziegengehege eingerichtet. Ausserdem organisiert unser Team der Aktivierung regelmässig Besuche von Therapiehunden, Lamas und Aktivitäten mit Tieren von Johns Kleine Farm. Auf einer Wohngruppe hat letztens ein Hase eine Ferienwoche verbracht. Die Analyse des Ergebnisses steht noch aus.
Das Seelandheim ist zu Empfehlen! Ich arbeite gerne hier und fühle mich wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich erfahre sehr viel Wertschätzung und das Einsatz anerkennt wird. Auch weniger qualifiziertes Personal bekommt eine Chance und wird unterstützt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann nichts negatives sagen. Wer suchet der findet immer.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitergespräche kommen zu kurz.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre finde ich sehr gut, da sich alle Angestellten auf Augenhöhe begegnen. Die künftigen Herausforderungen sind jedoch hoch und werden einiges vom Personal abverlangen. Das Seelandheim hat einen wiederkehrenden runden Tisch für alle Mitarbeiter eingeführt wo offen kommuniziert werden kann, wenn der Schuh drückt.
Image
Das Seelandheim hat einen guten Ruf und stimmt mit der Realität überein.
Work-Life-Balance
Ist Ansichtssache, für mich stimmt es. In unserer Abteilung wird darauf geachtet, dass man auch mal mehrere Tage hinter einander frei hat. Auch Freiwünsche werden berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn es dem Betrieb dient werden die Mitarbeiter unterstützt und gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind sehr gut. Die Löhne sind der Branche angepasst, jedoch zählen Papiere mehr als Erfahrung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein ist gross. Auf die Umwelt wird meines Erachtens gut Sorge getragen.
Kollegenzusammenhalt
Ist generell gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter werden geschätzt auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitssicherheit wird in der Hauswirtschaft eingehalten. Die uns zur Verfügung gestellten Arbeitsmaterialien sind grosszügig, auf dem neusten Stand und professionell.
Kommunikation
Infos in einen sieben Tage Betrieb sind nicht immer leicht weiter zugeben. Wer sich interessiert, kann auch Eigeninitiative zeigen und sich die Infos holen.
Gleichberechtigung
Ja, da die Frauen in der Überzahl sind :-)
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders und abwechslungsreich
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank für deine differenzierte Bewertung. Wir freuen uns, dass du dich bei uns wertgeschätzt fühlst und mit uns als Arbeitgeber zufrieden bist.
Deinen konstruktiven Verbesserungsvorschlag haben wir aufgenommen. Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, unser Arbeitsumfeld weiter zu optimieren und schätzen dabei das wertvolle Feedback unserer Mitarbeiter:innen.
Herzlichen Dank für deinen Einsatz bei uns.
Beste Grüsse,
Seelandheim
Sieht ganz nach Kampagne aus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich habe ich gerne im Seelandheim gearbeitet. Es läuft aber schon einiges schief, besonders auch, wenn einzelne Vorgesetzte überfordert sind und nichts abgeben wollen. Es können immer andere auch etwas und Teamwork würde oft viel bringen. Trotzdem finde ich grundsätzlich, das Heim biete einen guten Arbeitsplatz. Die ständigen schlechten Beurteilungen sind nicht Ernst zu nehmen. Wenn gehandelt wird, hinterlässt man halt manchmal frustrierte Mitarbeitende, die einem dann etwas auswischen wollen und überhaupt nicht fair beurteilen und sich selber als Nabel der Welt sehen, obwohl sie nicht gut arbeiteten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Potenzial wird viel verpufft. Lange im Seelandheim angestellt zu sein, ist kein Kriterium, wenn man nicht gut arbeitet. Immer einzuspringen ist kein Plus, wenn man zum Beispiel nachts nur schläft und kaum seinen Job macht. Gute Ideen anzubringen, die man selber sowieso nicht einhalten will und wird, sind keine Kriterien. Einfach etwas besser hinsehen, einen Schritt zurückgehen und Angestellte vielleicht mal von einer Distanz aus zu beobachten, wäre sicher nicht schlecht. Mich hat genau das frustriert. Es wird einem nicht gedankt, wenn man einen guten Job macht und dafür halt mal seine Meinung sagt. Das ist schlecht. Nicht immer sind Einwände böse gemeint.
Verbesserungsvorschläge
Die Leistungen der einzelnen Angestellten sollten von Vorgesetzten ehrlicher beurteilt werden. Es ist nicht nur das beste Ziel, dass jemand ständig einspringt, wenn er oft eine so schlechte Leistung bringt. Nur Präsenz kann kein Hauptkriterium sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Da wurde ich etwas übervorteilt und sah später, dass Mitarbeitende, die nicht sehr gut arbeiten, um einiges mehr verdienen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank, dass du als ehemalige:r Arbeitnehmer:in das Seelandheim weiterempfiehlst. Wir freuen uns, dass du gerne bei uns gearbeitet hast und deine Bewertung positiv ausfällt. Deine Verbesserungsvorschläge haben wir aufgenommen. Wir sind ständig bestrebt, unser Arbeitsumfeld positiv weiterzuentwickeln und schätzen das ehrliche Feedback ehemaliger Teammitglieder.
Herzlichen Dank für deine Arbeit bei uns. Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!
Beste Grüsse
Seelandheim
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht für den Arbeitgeber. Ich finde es sehr schade, dass einige Leute diese Plattform
Nutzen um ihrem Frust freien Lauf zu lassen. Es gibt genügend Gelegenheiten dies persönlich bei der richtigen Stelle zu tun. Bei solch grosser Unzufriedenheit und Frustration frage ich mich, warum diese Leute immer noch im Betrieb arbeiten. Diese sollten sich besser eine neue Stelle suchen, die ihren „Erwartungen“ entspricht.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Arbeitsatmosphäre in meinem Team sehr gut. Generell herrscht im gesamten Seelandheim eine gute und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Die grosse Wertschätzung durch die Geschäftsleitung ist gut spürbar. Die heutigen Heruasforderungen sind sehr gross, nicht nur an der Basis sondern auch in der Führung.
Klar gibt es Konflikte und Meinungsverschiedenheiten, dies ist normal und kommt in jeder Institution vor.
Image
In meinem Umfeld hat das Seelandheim ein sehr gutes Image, vorallem seit den letzten paar Jahren. Vorher war das Image nicht sehr gut. Dies sagt auch schon viel über den Arbeitgeber aus. Es hat eine sehr positive Entwicklung stattgefunden.
Work-Life-Balance
Wie alle anderen Institutionen im Gesundheitswesen haben auch wir viele Absenzen. Die Anrufe ins „Frei“ und der ständige Wechsel des Dienstplanes ist manchmal sehr belastend. Nein zu sagen emofinde ich als sehr schwierig aus schlechtem Gewissen dem Team und den Bewohnern gegenüber.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden. Wer sich weiterentwickeln will hat die Möglichkeit dazu und erhält so viel ich weiss auch die Unterstützung dazu.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Sozialleistungen. Höhere Wochenend und Nachtzulagen wären wünschenswert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist aus meiner Sicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Mit allen Hoch und Tiefs fine ich den Zusammenhalt toll. Die Zusammenarbeit mit den anderen Schnittstellen ist sehr berreichernd und für uns in der Pflege unterstützend.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeitende werden geschätzt. Kommt sicher auch auf die direkte vorgesetzte Person an. Wünschenswert wäre ein Bonus nach einer gewissen Anzahl Jahren.
Vorgesetztenverhalten
Ich schätze meine Vorgesetzten( über alle Hirarchiestufen) sehr. Egal ob die Wohngruppenleitung, Bereichsleitung oder der Heimleiter alle begegnen einem mit Respekt und nehmen sich bei Anliegen Zeit und haben immer ein offenes Ohr. Dies ist nicht selbstverständlich.
Arbeitsbedingungen
Wir als Mitarbeiter profitieren von vielen verschiedenen tollen Rahmenbedingungen (6 Wochen Ferien, gratis Parkplatz, allgemein gute Sozialleistungen, diverese Geschenke etc).
Kommunikation
Ist sicherlich immer zu optimieren. Teilweise bleiben Informationen irgendwo in der Informationskette hängen, manche wissen es andere nicht. Ich bin der Meinung, dass mit etwas Eigeninitiative jeder zu den wichtigen Informationen kommt.
Gleichberechtigung
Empfinde ich als sehr gut. Kann nichts Negatives sagen.
Interessante Aufgaben
Ich kann mir keine interessantere und abwechslungsreicher Aufgabe vorstellen. Auch wenn die Pflege und Betreuung viel von einem „abverlangen“.
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung, die sehr positiv ausgefallen ist.
Es freut uns zu lesen, dass du gerne im Seelandheim arbeitest und insbesondere mit der Arbeitsatmosphäre, dem Vorgesetztenverhalten, den Arbeitsbedingungen und deinen Aufgaben sehr zufrieden bist.
Wir danken dir herzlich, dass du als Mitarbeiter:in für andere im Team einspringst. Deine Haltung und dein Einsatz tragen massgeblich zu einem positiven Teamgeist bei. Wir bedauern, dass dies gelegentlich Auswirkungen auf deine Freizeit hat. Wir sind uns dieser Problematik bewusst und arbeiten an einer Verbesserung.
Schön, dass du bei uns bist!
Beste Grüsse,
Seelandheim
diesen Betrieb würde ich definitiv weiterempfehlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- 6 Wochen bezahlter Urlaub
- Sozialleistungen
- Gratis Parkplatz
- Weiher/Ambiente
- Verschiedene Schnittstellen
- Viele Mitarbeiter
- Grosses Aktivierungsangebot für die Bewohner
- Medizinische Versorgung
- Viele Anlässe fürs Personal
- Übers ganze Jahr immer wieder Geschenke für die Mitarbeiter als Wertschätzung (Geburtstag, Ostern, Weihnachten, Dreikönigskuchen, Grittibänz u.v.m.)
- Diverse Rabatte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Cafeteria Preise für die Mitarbeiter. Definitiv zu hohe Preise und alles andere als konkurrenzfähig.
- Meine restliche Kritik ist bereits bei den einzelnen Kategorien zu finden.
Verbesserungsvorschläge
- Leistungslohn
- Konkurrenzfähigere Cafeteria Preise
- Konsequenteres Handeln
- Mitarbeiter mit Potential schneller fördern
Image
Durch einzelne unzufriedene Mitarbeiter wird das Image bewusst schlecht dargestellt. Schade um deren Frust. Die Mehrheit sieht dies zum Glück anders.
Karriere/Weiterbildung
Das Seelandheim bietet sehr viele Kurse/Weiterbildungen an. Jedoch dauert es teilweise lange bis Mitarbeiter mit viel Potential genügend gefördert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Leistungslohn wäre wünschenswert. Das Augenmerk bei der Entlöhnung sollte bei der geleisteten Arbeit liegen, nicht bei den vorgelegten Papieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein im Seelandheim ist sehr hoch, teilweise zu hoch.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team herrvorragend. Jedoch in anderen Teams teilweise etwas fragwürdig.
Vorgesetztenverhalten
Korrekt, fair und offen. Teilweise fehlt ein konsequenteres Handeln.
Arbeitsbedingungen
Die materiellen Bedingungen lassen nicht zu wünschen übrig.
Das Seelandheim bietet die ihnen zur Verfügung gestellten Möglichkeiten.
Höhere Mächte und Politik dürften hier definitiv noch etwas mehr aus sich heraus kommen.
Kommunikation
Die Kommunikation von der Geschäftsleitung zum Kader funktioniert gut. Die Kommunikation vom Kader an alle anderen Mitarbeitern lässt oft zu wünschen übrig.
Gleichberechtigung
In meinem Arbeitsumfeld erlebe ich absolute Gleichberechtigung. Von anderen Abteilungen & Schnittstellen habe ich ebenfalls nie etwas negatives gehört.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, um ein Feedback auf Kununu zu schreiben. Wir freuen uns, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Deine Verbesserungsvorschläge und Inputs nehmen wir gerne auf. Die Meinung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig.
Herzlichen Dank für deine Arbeit bei uns.
Beste Grüsse,
Seelandheim
Sehr guter Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der grosse Teil der Mitarbeiter & die Geschäftsleitung.
Lohn, Ferien, gratis Parkplätze, die sehr gepflegte Umgebung, Mitarbeiteranlässe, Sozialleistungen, Zusammenarbeit der verschiedenen Schnittstellen.
Des weiteren schätze ich sehr, dass man mit denn Vorgesetzen reden kann, wenn einem etwas nicht passt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht ist übertrieben. Man sollte in gewissen Situationen konsequenter sein.
Verbesserungsvorschläge
Wie oben erwähnt, sollten gute Mitarbeiter mehr gefördert werden.
Work-Life-Balance
Dies ist definitiv Einstellungssache, egal in welcher Position man ist.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Mitarbeiter sollten/ müssen mehr gefördert werden in etwas kürzerer Zeit als bislang.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns im Team ist der Zusammenhalt gross.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte ist loyal, kritikfähig, auf Augenhöhe, freundlich und stets für Alle da. Ich schätze sie sehr.
Arbeitsbedingungen
Top!
Kommunikation
Kann noch verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns, dass du mit deinem Arbeitsumfeld und unserer Arbeitskultur zufrieden bist und auch unsere zahlreichen Benefits schätzt. Deine Rückmeldung motiviert uns zusätzlich, kontinuierlich an der Optimierung unserer Leistungen zu arbeiten und sicherzustellen, dass wir den Erwartungen unserer Mitarbeiter:innen gerecht werden.
Schön, dass wir dich zu unseren Mitarbeitenden zählen dürfen.
Beste Grüsse,
Seelandheim
Wievele Wege führen nach Nirgendwo.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die hauseigene Kantine.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bewertung reicht aus.
Arbeitsatmosphäre
Leider konnte ich mich nicht Wohl fühlen, da die Führung oder teilweise andere MA dafür sorgten.
Image
Selten bis gar nicht. Bis zu meinem Austritt traf ich niemanden der gutes zu Berichten hatte oder jemals ein gutes Wort fallen lies.
Work-Life-Balance
Kann dies nur aus Sicht meiner Abteilung bewerten. Kurz gefasst Work-Work balance.
Karriere/Weiterbildung
Kein Umfangreiches Weiterbildungsangebot.
Gehalt/Sozialleistungen
Minimal Gehalt. Ist klar das Führungspositionen hier ihren Gehalt gut werten ;).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird als Umweltbewusstes Unternehmen vermarket, jedoch fehlen viele Punkte um dies zu erfüllen.
Kollegenzusammenhalt
Oft mehr ein gegeneinander als ein miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden meist jüngere Leute bevorzugt und langjährige MA werden kaum belohnt / entschädigt.
Vorgesetztenverhalten
Meistens Urteilhaft und kontrollierend. Wurde aber auch offen kommuniziert das Vertrauen eigentlich kein Thema ist. Kontrolle und Rechtfertigung mit Beleg sind die einzigen Mittel.
Kommunikation
Missverständnisse und fehlende Kommunikation sind im Tagesmenü mit dabei.
Interessante Aufgaben
Kann teilweise interessante Projekte beinhalten, jedoch wurde in letzter Zeit viel Outsourced.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Hallo, besten Dank für dein Feedback. Wir freuen uns, dass du in deiner Bewertung das Angebot unseres Restaurants mit Vorzugspreisen für Mitarbeiter:innen positiv hervorhebst.
Wir bedauern es, dass du die Arbeitsatmosphäre wie auch den Kollegenzusammenhalt als nicht zufriedenstellend empfunden hast. Bei gemeinsamen bezahlten Pausen, einer grossen Runde beim Mittagessen, Mitarbeiterevents etc. fördern wir das gemeinsame Miteinander, was letztendlich zu einer guten und respektvollen Arbeitsatmosphäre beiträgt. Dabei sind alle herzlich willkommen.
Entscheidungen bezüglich Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden individuell gemäss Wünschen und Eignung und in Absprache mit den Vorgesetzten getroffen. Hierbei orientieren wir uns an unserem grosszügig gestalteten Weiterbildungsreglement, das sowohl Kosten- als auch Zeitbeteiligung vorsieht.
Wir kennen unsere Lücke in Bezug auf die Kommunikation und haben bereits Massnahmen eingeleitet, um diese zu verbessern.
Wir hoffen, dass du eine neue Tätigkeit gefunden hast und wünschen dir alles Gute!
Führungskräfte geben Bewertungen ab hier, wo sehr gut sind . Sehr irreführend!!! Aber logisch, geht ja nicht anders.!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Schein als sein !
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Hallo, danke für dein Feedback.
Auf Kununu haben sowohl Mitarbeitende als auch Führungskräfte die Möglichkeit, ein Feedback abzugeben. Die vielen positiven Rückmeldungen von Führungspersonen und Mitarbeiter:innen zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Die Loyalität und Zufriedenheit unserer Mitarbeiter:innen sind für uns von zentraler Bedeutung und motivieren uns, kontinuierlich an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu arbeiten.
Wir bedanken uns für die Anregung zur Verbesserung der Transparenz. Wir arbeiten derzeit aktiv daran, den Informationsfluss zu optimieren. Solltest du detailliertere Informationen zu einer bestimmten Entscheidung wünschen, zögere nicht, die entsprechende Ansprechperson direkt anzufragen. Wir schätzen dein Interesse an unserer Kommunikation und stehen dir für weitere Fragen gerne zur Verfügung.
Bezüglich deiner überwiegend 1-Sterne-Bewertungen ohne weiteren Kommentar empfehlen wir dir, dich beim Personaldienst zu melden, um deine Anliegen in einem persönlichen Gespräch zu klären. Nur im gemeinsamen Dialog können wir die Basis für eine gute Zusammenarbeit schaffen und gleichzeitig nach unseren Werten handeln: kompetent, respektvoll, miteinander.
Beste Grüsse
Seelandheim
Wer etwas will findet Wege wer etwas nicht will findet Gründe.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit der Geschäftsleitung und gleichzeitig deren Einheit.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend, respektvoll, lösungsorientiert am Menschen interessiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
auch hier können wir uns noch verbessern
Kollegenzusammenhalt
Ich erlebe ein sehr gutes Miteinander und Füreinander
Vorgesetztenverhalten
präsent, offen, interessiert bereit einen hohen Einsatz für die Mitarbeitenden/Bewohner zu leisten
Kommunikation
kann sich aus meiner Sicht immer verbessern
Gehalt/Sozialleistungen
gute Bezahlung, überdurchschnittliche Sozialleistungen und sonstige Goodies
Interessante Aufgaben
Jede Menge
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Seelandheim
Vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass sie positiv ausgefallen ist und du uns weiterempfiehlst. Schön, dass du die Arbeitsatmosphäre als wertschätzend, respektvoll und lösungsorientiert empfindest, bei der der Mensch im Vordergrund steht.
Wir schätzen es, dass du bei uns arbeitest und danken dir herzlich für deinen Einsatz.
Beste Grüsse, Seelandheim.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Seelandheim durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 84% der Bewertenden würden Seelandheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Seelandheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.