Schwierige Unternehmenskultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Sigma-Aldrich International GmbH in St. Gallen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitsalltag besteht aus Aktionismus. Bespricht man einen neuen Prozess oder dessen Optimierung, so heisst das nicht, dass dieser auch so gelebt wird/werden kann - dennoch wird er implementiert, aber ein echtes Controlling erfolgt nicht. Wertschätzung des Mitarbeiters ist ebenfalls nicht vorhanden, eher ist das Gefühl des "verheizt werdens" allgegenwertig.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation deutlich verbessern und deutlich mehr auf sinnvolle Aufgabenverteilung achten. Für die entsprechenden Positionen auch Fachkräfte einsetzen bzw. wirklich geeignete Mitarbeiter auswählen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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