Informatik Stadtspital
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Verkehrsanbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte Mitarbeiterführung
Kein Konzept für Mitarbeiterentwicklung
Keine Gesamt- und Informatikstrategie
Probleme werden verschoben nicht gelöst
Verbesserungsvorschläge
Bessere Auswahl und Fortbildung für Führungskräfte
Ausarbeitung von strategischen Zielen
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund des fehlenden Führung und des fehlenden Zusammenhalts der Abteilung ist das Betriebsklima sehr bescheiden.
Kommunikation
Findet kaum statt.
Kollegenzusammenhalt
Dieser Zusammenhalt existiert nur in kleinen Bereichen, ein übergeordneter Zusammenhalt existiert nicht und wird auch nicht gefördert.
Work-Life-Balance
Aufgrund der fehlenden Führung lässt es sich gut einrichten.
Vorgesetztenverhalten
Führung findet in der Informatik nicht statt. Dies hat negative Auswirkungen auf gesamte Abteilung, vorallem auf Motivation und Weiterbildung.
Interessante Aufgaben
Arbeit und Aufgaben sind ausreichend vorhanden.
Gleichberechtigung
Bedingungen für alle gleich schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Konnte ich keine negativen Erfahrungen machen.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund des schlechten Betriebsklimas nur bedingt gute Arbeitsbedingungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist angemessen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiterentwicklung ist in diesem Spital leider ein Fremdwort.