Möchtest du ans Limit deiner Motivation und Energie gelangen, dann bist du hier richtig!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts. Wenn man ein Burnout und Selbstzweifel erlangen möchte, dann ist man hier genau richtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine gerechte Lohnpolitik, schlechte Führung, keine Linie, Intrigen.
Verbesserungsvorschläge
Kein Kommentar.
Arbeitsatmosphäre
Nur Intrigen und hinter dem Rücken tuscheln und Pläne schmieden gegen Mitarbeiter.
Kommunikation
Keine Infos bekanntgegeben zum Stand der Firma und deren Strategie. Infos kriegst du nur drei Stunden vor Rausschmiss, nämlich die Kündigung.
Kollegenzusammenhalt
Sie spielen das Team gegeneinander aus.
Work-Life-Balance
Auch wenn man das Arbeitspensum erreicht hat, wird noch erwartet und erzwungen, dass man noch länger bleibt, zum gleichen Lohn. Eigentlich herrschen gleitende Arbeitszeiten, aber nur für gewisse Abteilungen. Keine Linie auf allen Gebieten. Von "gleiche Rechte für alle ist absolut keine Rede".
Vorgesetztenverhalten
Intrigen, Unterstellungen, Üble Nachrede, Hörensagen-Entscheide ohne Beweise, Nötigungen, Mobbing
Interessante Aufgaben
Eigeninitiative und gute Ideen für Arbeitsprozesserleichterungen werden abgeschmettert.
Umgang mit älteren Kollegen
Den älteren Mitarbeitern wird gekündigt. Frischer Wind ist angesagt, welche viel höher Entlöhnt werden als langjährige, treue Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Räume nicht richtig geheizt, immer Durchzug, sehr laut, PC's mega alt und langsam, Miniaturbildschirme, Stühle schon durchgesessen, keine Mensa, teure Kaffeeautomaten, welche immer defekt und mega langsam sind. Pausenzeiten werden mit der Stoppuhr gemessen, obwohl die Zeit zu Lasten des Mitarbeiters fällt (Ausstempeln).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aber gar nicht. Im Gegenteil. Jahrzehnte lange Lüftungsanlagen, falls diese überhaupt vorhanden sind. Schmoren ist im Sommer angesagt und im Winter friert man. Papierverschleiss ohne Ende.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Mitarbeiter, die bei einem 100%-Pensum nicht einmal das Existenzminimum erreichen. Seit 5 Jahren keine Lohnerhöhungen, Bonis oder Teuerungsausgleich.
Image
Alle frustriert und enttäuscht von der Geschäftsleitung und den Führungskräften.
Karriere/Weiterbildung
Wer aufsteigen will, wird mehr als ausgebremst, aus Angst vor Jobübernahmen. Und falls man es doch mal schafft aufzusteigen, bleibt der Lohn gleich.