Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Sunrise 
Communications 
AG
Vorstellungsgespräche

45 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,4
Score-Details

45 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Setzt keine Prioritäten

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sunrise Communications AG (TDC Switzerland AG sunrise) in Zürich als Store Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Person (normaler Store Manager ohne Erfahrung in der Telekommunikationsbranche ürteilt über mich (ich, 13 Jahre in der Branche tätig)der nicht vom Fach ist, der Absagegrund wird nicht ehrlich kommuniziert. Lohn eher schlecht.. Job ist 1 Jahr ausgeschrieben, obwohl gesagt wurde das man sich für jemand anderes entschieden hat. Regio Manager ist eine sehr unangenehme Person.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keinerlei Reaktion auf meine Bewerbung noch auf meine Rückfrage zum Stand... seit drei Monate

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sunrise in Zürich als Project Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Reagiert doch mal auf die Bewerber. Es zeugt nicht von einer guten Unternehmenskultur, wenn man nicht mal den Mindestanstand hat und einem Bewerber ein Absage erteilt. Vollkommene Stille ist ein absolutes No Go!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sch**** sunrise

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sunrise in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Aufhören zu existieren


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Man sollte meinen, dass Candidate Experience eine Rolle spielt

2,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sunrise in Zürich als Im HR Team beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern nach einem ersten Gespräch zumindest absagen und nicht ghosten. Ganz schlechter Stil.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Sehr sympathisch, professionell und auf Augenhöhe!

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sunrise in Bern als Regional Sales Performance Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.

Ich hatte mein Gespräch in Bern und es war spannend und sympathisch. Das Gespräch wurde im DU Stil geführt und man fühlte sich wertgeschätzt. Sehr schöne Räumlichkeiten und modern.

Bewerbungsfragen

Die üblichen Fragen und Nachfragen zum CV.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Trotz exaktem Matching automatisch generierte Absage

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sunrise in Zürich als Head of Key Accounts East beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gesucht war jmd mit Führungserfahrung und Vertriebserfahrung im B2B Bereich im ICT Sektor , der zudem über das eidg. Diplom als Verkaufsleiter verfügt. Habe 14 Jahre Sales Erfahrung im B2B Sektor im ICT Bereich und bin eidg. Dipl. Verkaufsleiter . Erhalte eine automatisch generierte Absage mit der Begründung man hätte bessere Bewerber. Warum ist die Stelle dann seit Ewigkeiten ausgeschrieben?

Empfehlung: nehmt euch die Zeit, die CVs richtig zu lesen und versucht es Mal mit einem persönlichen Gespräch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Auf einmal Ghosting! Keine Rückmeldung im Bewerbungsprozess, trotz Nachfrage auf LinkedIn u.ä.

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sunrise Communications AG in Zürich als Projectmanager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess und ganz speziell die Recruiter sollten sich über Ihre Arbeit oder eben über die nicht gemachte Arbeit Gedanken machen. Habe noch nie erlebt, wie mit Bewerbern so respektlos umgegangen wird. Eine Schande für eine solch große und erfolgreiche Firma!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nach drei Interviewrunden und einem Case nie eine Rückmeldung bekommen. Enttäuschend!

3,9
Bewerber/inHat sich 2022 bei Sunrise Communication AG / Business Sunrise als Performance Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde es wirklich nicht okay, wie die Sunrise agiert. Im Verlauf von 1 Monat hatte ich drei Bewerbungsgespräche und musste einen Case vorbereiten. Nach dem letzten Gespräch kam nie eine Rückmeldung oder Absage (ist nun 4 Monate her). Das ist überhaupt nicht wertschätzend. Auch nach mehrfachem Nachfragen bei zwei HR-Personen kam nichts zurück. Sehr unprofessionell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super poor candidate experience

1,8
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sunrise Communications AG in Zürich als Head of Talent Acquisition beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

I applied for the job and got a phone call that they were interested in my profile and suggested some interview dates. Since I couldn’t take the call immediately, they left me a message on my mailbox.
When I tried to call back the next day to confirm the interviews, no one answered, and I have never heard of them again. I tried to call at least 2 times, no response, and no option to leave a voice mail.
Well, that makes it obvious to me that you urgently need someone to take care of recruitment in your company.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schwer verständliche Jobanzeige, Monatelang keine Reaktion, Standardabsage aus dem Nirgendwo

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Sunrise Communications AG in Zürich als Senior Product Owner / Head of Squad beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Also so einen schwachen, negativen Bewerbungsprozess habe ich noch nie erlebt. Die Art und Weise wie man hier behandelt wird führt dazu, dass ich mich nicht mehr bei Sunrise bewerben werde und auch als Kunde Sunrise verlasse. Ich verstehe nicht, wie man so überhaupt Mitarbeiter rekrutieren kann.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Anmelden