musste leider gehen, obwohl auch in meiner Abteilung neuen Kollegen eingestellt worden sind
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Sozialleistungen, viele Frauen
Verbesserungsvorschläge
BITTE... Erzählt nicht in Abteilungsmeetings, wie toll alles ist und tags drauf werden Leute entlassen. Verspricht auch bitte nicht "viele Vollzeitstellen", wenn es sich um ein Azubi Programm handelt....und Eines: Gibt den Gekündigten vom Tag der Kündigung sofort frei, statt diese wie als Projektleichen rumzuschubsen.
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spass, bei SWISSCOM zu arbeiten - jedoch zählt Dein Einsatz nur für Dein Team. Unterstützt Du einen Bereich interne oder ein anderen Team (auch wenn Du gute Arbeit leistest), sieht Dein Chef davon leider nichts.
Kommunikation
Ich hatte kein Einstellunggespräch, kein Austrittsgespräch, keine Information über Weiterbildungs-Möglichkeiten, nichts Konkretes zur Stundenerfassung...Hauptsache, Du bist beim Kunden und bringst Geld.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind sehr gut, sehr hilfsbereit
Work-Life-Balance
Du musst selber schauen, dass Du gesund bleibst. Okay, als GAV bekommst Du jede Überstunde bezahlt - aber bringt das Dir Genuss zurück, wenn Du in einer Woche in Genf, Bern und Basel auf Projekte gehst und kaum zu Hause bist?
Interessante Aufgaben
Wie oben beschrieben: Du machst das, was in Deinem Bereich anfällt - und nicht das, wo es bei SWISSCOM Arbeit gibt und wo Du aufgrund von Sprachkenntnissen, Studium, Erfahrung eingesetzt werden könntest.
Umgang mit älteren Kollegen
...die sind eh alle frustriert, wenn nicht im Kader - die warten nur noch auf die Rente
Gehalt/Sozialleistungen
TOP Gehalt
Karriere/Weiterbildung
Keiner hat mir gesagt, wie ich mich bei SWISSCOM weiterbilden kann...und wenn ich dann auf Projekten eingesetzt war, war es wichtiger, Geld zu verdienen