Kurzfristige Profitmaximierung steht über Allem
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei SwissLife in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen und fringe benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Mitarbeiter als Mensch achten
Verbesserungsvorschläge
Profitorientierung nicht vor Achtung des MA als Mensch
Arbeitsatmosphäre
Frostig
Kommunikation
Nur so viel wie nötig
Kollegenzusammenhalt
Achtung Spitzl
Work-Life-Balance
Keine Zeit
Vorgesetztenverhalten
Nach oben ausgerichtet
Gleichberechtigung
Beziehung zählt
Umgang mit älteren Kollegen
Durch junge ersetzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur für die Öffentlichkeit
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen