TRANSLATION-PROBST 

AG

Bewertungen

Liebe/r Mitarbeiter/in
Vielen Dank für Dein positives Feedback.
Als Arbeitgeber sind wir stets bemüht, in Konfliktfällen für alle Beteiligten die beste Lösung zu finden. Wir legen auch grossen Wert darauf, dass alle Mitarbeiter/innen sich gleichberechtigt behandelt fühlen. Zudem haben alle Angestellten die Möglichkeit, ihr Können unter Beweis zu stellen, um so eine Chance zur Weiterentwicklung zu erhalten. Wer im Rahmen eines Trainee-Programms bei uns angestellt ist, erhält so die Möglichkeit, in eine höhere Stufe zu wechseln und dabei auch ein höheres Gehalt zu erreichen. Wir sind bemüht, unsere Mitarbeiter/innen in regelmässigen Abständen in Sitzungen über die Ergebnisse und Erfolge zu informieren.
Zur Work-Life-Balance können wir sagen, dass wir unsere Mitarbeiter/innen stets dazu anhalten, möglichst keine Überstunden zu machen. Falls doch einmal Überzeit gemacht wird, so ist diese durch Freizeit zu kompensieren.
Weiterbildungsmöglichkeiten stellen wir unseren Angestellten sehr gerne zur Verfügung. Wir möchten, dass sie sich möglichst viel Wissen und Kompetenzen aneignen können.
Qualität ist uns enorm wichtig, darum freuen wir uns sehr, dass Du uns in unserem qualitätsorientierten Handeln bestätigst.
Wir danken Dir für Deine geleistete Arbeit und wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Beste Grüsse

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe/r Mitarbeiter/in

Vielen Dank für Dein Feedback.
Wir freuen uns sehr über Deine positive Rückmeldung.
Als Arbeitgeber sind wir stets bemüht, die Leistungen unserer Mitarbeiter entsprechend zu besolden oder anzuerkennen. Uns ist es wichtig, dass unsere Angestellten zeigen können, was in ihnen steckt. So haben alle Mitarbeiter die Chance, sich weiterzuentwickeln oder in eine höhere Stufe zu wechseln.
Wie Du ja geschrieben hast, sind wir auch bezüglich des Informationsaustausches auf einem guten Weg: Wir bemühen uns um eine gute interne und externe Kommunikation.
Zur Work-Life-Balance können wir sagen, dass wir unsere Mitarbeiter/innen stets dazu anhalten, möglichst keine Überzeit zu machen. Falls doch einmal Überzeit gemacht wird, so soll diese durch Freizeit kompensiert werden.

Wir freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit!

Beste Grüsse

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe/r Freelancer/in
Vielen Dank für Dein Feedback.
Wir als Arbeitgeber bemühen uns sehr, eine transparente und unkomplizierte Beziehung zwischen Mitarbeitern und Chefetage herzustellen.
Es ist uns ebenfalls wichtig, dass unsere Mitarbeiter ihre Karriere mit Engagement voranbringen können.
Aufgrund Deiner Rückmeldung wissen wir, dass wir auf gutem Weg sind.

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe ehemalige Mitarbeiterin
Wie du ja weisst, schätzen wir jedes Feedback sehr! Allerdings bedauern wir es, dass Du Dich vor Deinem Weggang nicht mehr mit uns aussprechen wolltest. Gerne hätten wir Dich mit einem besseren Gefühl gehen lassen.
Wir hoffen, dass Du nun eine neue Stelle gefunden hast, die Deinen Vorstellungen besser entspricht.
Mit besten Grüssen

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe/r Mitarbeiter/in

Vielen Dank für die ausführliche Bewertung, die wir sehr schätzen! Sie bestärkt uns in unserer Motivation, ein guter Arbeitgeber sein zu wollen und die entsprechenden Bemühungen auf uns zu nehmen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe/r Agent/in

Vielen Dank für das positive Feedback! Da wir ein innovatives Unternehmen sind und auf dem neuesten Stand der Technologie sein wollen, führen wir schon bald ein neues Tool mit noch einfacherer Handhabung und verbesserten Funktionen ein.

Wir freuen uns, Dir auch weiterhin viele und interessante Jobs anbieten zu können.

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe/r (Ex?)-Mitarbeiter/in

Vielen Dank für Dein Feedback! Für uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter wohl fühlen und sich entfalten/weiterentwickeln können.

Wir danken Dir für Deine geleistete Arbeit.

TRANSLATION-PROBST AG

Lieber ehemaliger Mitarbeiter

Vielen Dank für Deine Bewertung! Seit 2010 hat sich einiges getan. Mittlerweile sind wir eine AG mit rund 20 Festangestellten. Die Erwartungen an unsere Kader-Mitarbeiter sind zwar hoch, aber dank der neuen Strukturen haben die Abläufe besser organisiert, so dass es für alle etwas ruhiger geworden ist.

An dieser Stelle möchten wir uns bei Dir nochmals ganz herzlich für Deine Arbeit, die wir sehr geschätzt haben, bedanken.

Für Deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute!

TRANSLATION-PROBST AG

Liebe ehemalige Mitarbeiterin

Vielen Dank für Deine Bewertung!

Die beiden von Dir angesprochenen Punkte betreffend Karriere/Weiterbildung und Lohn/Benefits können wir aus den folgenden Gründen leider nicht ganz nachvollziehen:
- Karriere: Als Beispiel möchten wir auf eine unserer jetzigen Kader-Mitarbeiterinnen hinweisen, die ihre Karriere bei uns als Praktikantin gestartet und als Festangestellte fortgeführt hat; heute ist sie in ihrer Funktion als Abteilungsleiterin für drei Mitarbeitende verantwortlich.
- Weiterbildung: Sich weiterzubilden ist für uns sehr wichtig, deshalb unterstützen wir die Weiterbildung teilweise auch finanziell oder zumindest dadurch, dass wir in solchen Situationen beim Arbeitspensum entgegenkommen. Auch dieses Jahr steht unseren Mitarbeitenden dank des KTI-Labels eine grosse Auswahl an Kursen zur Verfügung, die sie kostenlos besuchen können.
- Löhne: Wir steigen lieber ein bisschen tiefer ein und belohnen gute Leistungen mit Lohnerhöhungen und mit Jahresboni von bis zu mehreren tausend Franken. Anstelle von Praktika bieten wir seit einiger Zeit ein Trainee-programm an, bei dem man in der letzten Stufe fast so viel wie ein Festangestellter verdient.
- Benefits: Unsere Mitarbeitenden haben sowohl bei einem Fitnesscenter als auch bei einem Restaurant Vergünstigungen. Zudem gibt es von der Firma finanzierte Teamanlässe, wie etwa ein Wochenende in Davos, ein Besuch auf einem Weingut inkl. Verpflegung und selbstverständlich jedes Jahr ein Weihnachtsessen.

Wir finden das zwar alles toll, aber wie Du ja weisst, sind wir für Verbesserungsvorschläge immer offen.

Herzliche Grüsse

TRANSLATION-PROBST AG