Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

UPC 
Schweiz 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score114 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Teamleiter:in5 Gehaltsangaben
Ø92.700 CHF
Vertriebsmitarbeiter:in4 Gehaltsangaben
Ø57.500 CHF
Content Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø87.700 CHF
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UPC Schweiz
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Intransparent sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
UPC Schweiz
Branchendurchschnitt: Telekommunikation
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 108 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    51%51
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    51%51
  • DiensthandyDiensthandy
    49%49
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • KantineKantine
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    1%1

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Musste mich etwas überlegen... Finde jetzt aber nichts
Bewertung lesen
Das Internationalearbeiten, Dank LibertyGlobal.
+ Gute Kollegen
+ anprechende Büros und Lage (Wallisellen,ZH)
+ im B2B waren die Arbeitszeiten sehr gut Mo-Fr / 8 - 17 Uhr (jedoch war man nicht flexibel, konnten keine Gleitzeit machen)
+ 40h Woche
+ 5 Vorholtage (arbeitet bisschen länger am Tag dafür 5 Tage mehr Ferien)
+ Das B2B-Team ist wirtschaftlich erfolgreich dort hat man mehr Budget (das merkt man schon im Vergleich zu den Kollegen von Consumer)
Bewertung lesen
Entgegenkommen
Weiterbildungsmöglichkeit
Teamarbeit
Bewertung lesen
Die Vielfalt der Mitarbeiter. Die sind extrem Weltoffen was die Mitarbeiter betrifft. Sie geben Jungen eine faire Chance einen soliden Arbeitsplatz zu haben. Ist aber nichts für immer.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Chaotisches Management
- keine Empathie
- ständige Restrukturierungen (vorallem jetzt und in den kommenden 3-5 Jahren bis der Liberty Global Deal und Sunrise vollendet sind)
- kein Interesse an dem Mitarbeitern
- Ihre Tools sind mehrheitlich sehr alt aber dafür zuverlässig
- mein Equipment war sehr alt und gebraucht
- Laptop nicht zeitgemäss, kein Geschäftstelefon, beteiligung am Abo bei 80%, UPC ist ein Telekomanbieter da kann man deutlich mehr erwarten
- Budget ist sehr klein da sie Schulden haben dies wird immer wieder angesprochen
Bewertung lesen
Führung ohne Vision, jeder versucht nur seinen eigenen Stuhl zu retten ohne das Unternehmen weiterzubringen. Viele Meetings aber Entschlüsse werden am Abend am Stammtisch gefällt.
Bewertung lesen
Viel Potential vor allem im menschlichen Bereich nach oben vorhanden
Bewertung lesen
- Sehr schlechtes Entscheidungsmanagement (jeder muss in jede Entscheidung involviert werden und niemand hat die Kompetenz zu entscheiden, so dauert der kleinste Entscheid ewig und es wird so viel geredet und wenig gemacht).
- Sehr grosse Vetternwirtschaft, welche nur im Sinne der eigenen Interessen ist und nicht im Sinne der Unternehmung
Rahmenbedingungen welche vom Management gegeben werden. Jeder wird durch Vitamin B befördert ohne jegliche Ahnung zu haben. Kommunikation funktioniert sehr schlecht. Unflexibels Handeln seitens Vorgesetzten. Keine Hunde erlaubt, keine Parkmöglichkeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

im grunde genommen sehr viel bis alles
Bewertung lesen
Wertschätzung für den Zmitarbeiter
Bewertung lesen
Bin seit mehr als 5 Jahren bei der UPC und finde keine verbesserungsvorschläge bin sehr zufrieden
Bewertung lesen
13ter Monatslohn
Bewertung lesen
Die Head of's neu bewerten und Ihre Leistungen überprüfen und danach durch neue Kandidaten aus dem Markt ersetzen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,6

Der am besten bewertete Faktor von UPC Schweiz ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).


Top Themen, zukunftsgerichtete und innovativ aber wie bei jedem Job, gibt es auch die mühsamen Themen. Verhältnisse 70:30.
5
Bewertung lesen
Interessant kann es sein, vor allem im Hinblick auf die Fusion, wird man aber aussen vor gelassen, wird es extrem langweilig.
Könnte schlimmer sein, war aber auch schon mal deutlich schlimmer. Leider arbeitet die Firma mit angezogener Handbremse.
3
Bewertung lesen
Interessantes Arbeitsumfeld, immer am Puls der Zeit. Allerdings auf Dauer auch recht fad, weil sich selten viel ändert.
4
Bewertung lesen
Sehr dynamisches Umfeld und dadurch interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Kein Tag ist gleich.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von UPC Schweiz ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


UPC ist nicht wirklich sehr beliebt
1
Bewertung lesen
Auch wenn intern was anderes behauptet wird, ist das Image von UPC in der Bevölkerung immernoch schlecht. So erlebe ich es zumindest wenn ich mit Kollegen spreche die UPC Kunde sind oder waren
Das Image ist nicht wirklich sehr gut, durch den Druck von den oberen Reihen (amerikanisches System) die Mitarbeiter nicht mehr die Zeit haben Qualitätsarbeit zu leisten. Quantität und Sales sind wichtiger als gute Qualität zu bringen. Aus diesem Grund erscheint die UPC als unprofessionell, da niemand richtig den Fall an sich nehmen will, da er keine Zeit oder Motivation hat.
2
Bewertung lesen
Image wird immer gleich bleiben mit diesem Verhalten from the top to the bottom.
1
Bewertung lesen
Ist sicher noch negativ geprägt (Cablecom), was sich aber meiner Meinung nach überhaupt nicht so bestätigt.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).


Kommt auf den Vorgesetzten an.
1
Bewertung lesen
Karriere kann möglich sein, aber wenn einem etwas versprochen und dann nicht eingehalten wird, kann zwar die Firma an sich nichts dafür, aber es scheint so eine Mentalität in der Firma zu geben um Mitarbeiter mit solchen Versprechen bei Laune zu halten ohne Absicht dies auch zu erfüllen. Weiterbildungen gab es keine, da es "kein Budget gibt"
Nur mit Vitamin B
1
Bewertung lesen
Es werden viel zu wenig Weiterbildungen angeboten
1
Bewertung lesen
Sehr gute weiterbildungs möglichkeiten!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • UPC Schweiz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet UPC Schweiz schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 114 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei UPC Schweiz als eher modern.
Anmelden