6 Bewertungen von Bewerbern
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Ehrlicher kommunizieren.
- Gesprächspartner war im T-Shirt. Das ist nicht gerade professionell.
- Nie wieder etwas gehört obwohl er meinte er würde sich innerhalb einer Woche melden.
Ich hatte 3 Gespräche insgesamt, wegen Corona mehrheitlich via Webex (Video).
1. Gespräch war telefonisch und nur mit dem Teamleiter
2. Gespräch war via Video mit dem Teamleiter und der zuständigen HR-Person
3. Gespräch war mit dem Teamleiter und dem zukünftigen Team als kennenlernen
Im 2 Gespräch wurde ein vorgänig ein Persönlichkeits-Fragebogen ausgefüllt und zusätzlich noch von der HR Person abgefragt im Gespräch. Zusätzlich wurde noch ein Verkaufsgespräch durchgeführt mit einen Fallbeispiel und das wurde von dem Teamleiter geprüft.
Es wurde 2 Referenzen angefragt bevor mir ein Angebot gemacht wurde. Der Bewerbungsprozess dauerte 9 Wochen von Bewerbung bis zum Angebot, war deutlich zu lang.
Typische Fragen die in jedem Bewerbungsgespräch kommen.
Gesprächspartnerin der UPC kam zu spät. Dabei wurde ich von der Person überladen mit Laptop, Unterlagen und Wasseflasche im Arm abgeholt mit der Bermerkung, man komme gerade aus einem anderen Meeting, das länger dauerte. Die Dame der UPC stand in einem gestrickten Pulli vor mir, der 1-2 Nummern zu gross war - nicht wirklich ein seriöses Outfit für ein Vorstellungsgespräch. Dann ging es in ein anderes Stockwerk, wo wir einen kurzen Moment hin und her wanderten, um ein freies Sitzungszimmer zu finden (entweder wurde vorab keins reserviert, oder das reservierte Zimmer wurde nicht gleich gefunden). Mir wurde ein Getränk angeboten. Der erste Satz der Gespräch lautete "Da wir später beginnen als geplant, müssen wir uns beeilen." Es wurde erklärt, dass erst sie über sich/das Unternehmen/das Team sprechen wird, und ich dann dran bin mit reden. Dann redete sie ziemlich lange, stellte keine Zwischenfragen. Keine Fragen zum Lebenslauf. Auf meine Frage, was denn von einem "Küken" wie mir erwartet wird (da keine Erfahrung), hiess es "man stelle grundsätzlich keine Küken sondern Professionals ein". Warum wurde ich dann eingeladen?
Antworten auch wenn es eine Absage ist
CV vor dem Bewerbungsgespräch lesen, versprochene Termine einhalten, Emails beantworten