Spannende Tätigkeit in einem neuen innovativen Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Die meiste Zeit verbringen die Arbeitnehmer auf ihren Projekten. Einmal in der Woche gibt es einen festen Bürotag, bei dem alle MA im Büro sind. Hier wird sich dann rege ausgetauscht und es wird miteindander diskutiert. Wenn möglich steht auch immer ein gemeinsames Mittagessen an
Kommunikation
Es findet montalich ein Meeting statt, in welchem die aktuelle Sitation des Unternehmens, Auslastung etc. besprochen wird. Bei dieser Besprechung ist persönliche Anwesehenheit erwünscht. Desweiteren findet Kommunikation über E-Mail, Telefon oder Face-to-Face statt
Kollegenzusammenhalt
Sehr familiärer Umgang miteinander, man kann bei jedem Rat suchen. Themen werden gleich ausdiskutiert.
Work-Life-Balance
Es wird grossen Wert auf Work-Life-Balance gelegt. Der Mitarbeiter kann sich Arbeit und Freizeit soweit es mit dem jeweiligen Kundenprojekt einher geht, selber einteilen. Es gibt eine Jahresarbeitszeit, die eingehalten werden muss.
Vorgesetztenverhalten
Haben immer ein offenes Ohr und können direkt angesprochen werden. Kritik wird angenommen und Probleme werden ausdiskurtiert