Willkürliche Beförderungen NUR für männliche Angestellte.
Arbeitsatmosphäre
Durch die direkten Kollegen lässt es sich dort aushalten. Die mit wirklich viel Macht nutzen diese schamlos aus.
Kommunikation
Könnte besser sein. Es gibt kaum Prozesse und durch die vielen Wechsel gehen viele Infos verloren.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Es sind viele Leute da, die was erreichen wollen und aus guten Willen arbeiten. Das HR hat ein Händchen für gute Bewerber.
Work-Life-Balance
Schlecht. Es wird jeder unterschwällig unter Druck gesetzt erreichbar zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, wenn es mal wieder ein Vorgesetzter ist, der es durch Vitamin B geschafft hat Chef zu sein und nicht durch können oder aber wenigstens emphatisches Vorgesetztenverhalten. Viele männliche Führungskräfte denken sie wären toll, einfach nur weil sie sich toll fühlen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind mannigfaltig und man kann sich aussuchen, was man arbeitet und es gibt viel zu tun.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden. Hier gibt es ein eindeutiges Problem, es als Frau aufgrund von guter Leistung vorwärts zu kommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einen starken Zusammenhalt, egal welches Alter wer hat.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein? Nicht kompatibel mit Valora.
Karriere/Weiterbildung
Keine Zeit für Mitarbeiterförderung.