Bewertung
Verbesserungsvorschläge
- Den Mitarbeiteretwas gönnen
- Die Mitarbeiter ab und zu loben
- Dem Mitarbeiter vertrauen
- Dem Mitarbeiter Freiräume gewähren
- Den Mitarbeiter fördern
etc.
Kommunikation
Innerhalb des Teams funktionniert die Kommunikation einwandfrei. Kommunikation zu Vorgesetzten wird womöglich vermieden.
Work-Life-Balance
Keine Karriere dafür aber Weiterbildungsmöglichkeiten. Sofern die Weiterbildung die Anstellung nicht tangiert. Sobald die Arbeitsstelle davon betroffen ist, muss man entsprechend mit einer Verpflichtung nach beendigung der Weiterbildung rechnen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation zum Vorgesetzten ist kalt und emotionslos. Eine wirkliche Kommunikation kommt nicht Zustande. Man weicht lieber aus.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind eintönig. Eine Weiterentwicklung ist nur innherlab seines Aufgabengebietes möglich. Weitere Aufgaben werden nicht übergeben. Vertrauen und Interesse fehlen.
Arbeitsbedingungen
Infrastruktur teilweise nicht geeignet für die Arbeit. In gewissen Räumen zu wenig Licht und zu hoher Lärmepegel.