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Zürcher Höhenklinik Davosals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Zürcher Höhenklinik Davos Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,85 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 27.März 2017
  • Mitarbeiter

Zhd

1,15

Verbesserungsvorschläge

  • Kulturwandel, Mitarbeiter sind nicht nur Ressourcen

Pro

Schöne Lage

Contra

Schöne Lage macht schlechte Betriebskultur nicht wett

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten
  • Firma
    Zürcher Höhenklinik Davos
  • Stadt
    Davos
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 07.März 2011 (Geändert am 09.Apr. 2016)
  • Mitarbeiter

Image

Eigentlich hat die Klinik dank wunderschöner Lage und finanziellen Resourcen dank einer Stiftung die besten Voraussetzungen. Für die Weiterbildung von Assistenzärzten könnte die Klinikleitung allerdings eher Sekretäre einstellen, da medizinisches Fachwissen weder gefördert (was eine Weiterbildungsstelle eigentlich tun müsste) noch vorhandenes Fachwissen geschätzt wird.

Die Assistenzärzte, die in der Regel nur 1 bis 1.5 Jahre bleiben, werden eher wie Stückgut behandelt.

Verbesserungsvorschläge

  • Spezifische Fortbildungen pro Weiterbildungsfach, Supervision für relevantes Procedere zur Erfüllung der Fallzahlen, Abgabe von administrativen Aufgaben an Sozialarbeiter, Sekretärinnen, um sich der eigentlichen Aufgabe - nämlich den ärztlichen Tätigkeiten - zu widmen. Pro Woche sind pro Patient auf einigen Stationen nur 10 Minuten Kontaktzeit eingeplant.

Pro

Tolle Landschaft, recht gutes Essen. Dienstfahrzeug für den Nachtdienst.

Contra

Das ist einfach so vieles - die zahlreichen administrativen anstelle von ärztlichen Tätigkeiten für Assistenzärzte, die mangelnden Unterstützung der fachspezifischen Weiterbildung.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Zürcher Höhenklinik Davos
  • Stadt
    Davos
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (1)
    50%
    1,85
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
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  • 0 Azubis sagen

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kununu Scores im Vergleich

Zürcher Höhenklinik Davos
1,85
2 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,25
148.024 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.610.000 Bewertungen