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Vorstellungsgespräche

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich denk es ok wenn es bessere Bewerber gibt

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Fachkraft für Lagerlogistik beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das kann ich so nicht sagen

Bewerbungsfragen

Es gab noch kein Gespräch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jill, HR Managerin
JillHR Managerin

Lieber Bewerber (*gn),
ganz herzlichen Dank für deine positive Bewertung hier auf Kununu.
In allen Bereichen 5 Sterne - und das trotz unserer Absage - das wissen wir sehr zu schätzen!
Auch wenn wir uns jetzt nicht für dich entschieden haben, vielleicht klappt es ja beim nächsten mal :)
Wir wünschen dir jedenfalls viel Erfolg und alles Gute!
Deine 12seemeilen Crew

Unprofessionell und Unzuverlässig.

3,3
Bewerber/inHat sich 2022 als Kaufmann für E-Commerce beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich für einen Job im E-Commerce Bereich beworben. Schnell wurde ein erstes Gespräch über Zoom vereinbart.
Das Gespräch sollte um 15 Uhr losgehen und um 15 Uhr bekam ich eine Mail, dass ich noch etwas warten müsste, weil man noch in anderen Gesprächen sei und sich deswegen alles verzögert.

Ein bisschen blöd, weil ich für das Gespräch meine Pause opfern muss, aber okay.

Im Gespräch lief alles gut und mir wurde direkt gesagt das ich gut geeignet für die Stelle bin und auch gut ins Team passen würde. Die Gehaltsvorstellungen stimmten anscheinend auch.

Mir wurde gesagt ich würde bis nächste Woche Dienstag eine Rückmeldung bekommen. Am Donnerstag hatte ich immer noch keine Rückmeldung und auf meine Mail wurde mir geantwortet, dass die Personalabteilung leider krank war und sich deswegen der Prozess verzögert.

Blöd nur das ich einen Tag vorher im Unternehmen angerufen hatte und mir gesagt wurde die Personalabteilung ist da, aber gerade im Meeting. Das kommt schon einmal nicht so gut rüber. Mir wurde aber versprochen, dass ich bis morgen nachmittags eine Antwort bekomme. Die kam auch nicht weswegen ich die Bewerbung abgebrochen habe.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jill, HR Managerin
JillHR Managerin

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

es tut mir sehr leid, dass der Prozess nicht gut gelaufen ist. Bitte verzeih, das soll natürlich nicht passieren und ich kann verstehen, dass es bei dir Unzufriedenheit auslöst.

Ich biete dir gerne ein Telefonat an, um einmal persönlich die Situation zu besprechen, wenn du das möchtest. Melde dich dazu gerne unter jobs@12seemeilen.de

Wo Menschen arbeiten, da passieren Fehler; davor sind auch wir bei 12seemeilen.de nicht geschützt. Deswegen danke ich dir für dein ehrliches Feedback, denn nur so können wir Lücken im Ablauf und Lösungen dazu finden.

Für dich und deine Lieben wünschen wir dir angenehme Feiertage und immer eine Handbreit Wasser unterm Kiel!

12seemeilen.de

Keine Reaktion auf Bewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 als Mitarbeiter Lager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn eine professionelle und ernsthafte Bewerbung mit profunden Erfahrungen und Vorkenntnissen im gefragten Bereich eingeht, sollte man dem Bewerber zumindest den Eingang der Bewerbung bestätigen.
Alles andere ist unprofessionell, arrogant und lässt auf wenig seriösen Umgang mit den Mitarbeitern schließen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Reibungsloser Bewerbungsprozess, professionelle Gespräche. Viel Fachwissen vorhanden, deshalb gab es tiefgehende Fragen.

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Online-Marketing-Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nicht 2 Wochen mit der Absage warten

Bewerbungsfragen

  • Den Gründern war der Team-Fit sehr wichtig, daher zielten die Fragen in diese Richtung.
  • Mein nicht sehr linearer Lebenslauf war kein Problem.
  • Für ein Start-Up war das Fachwissen zum Online-Marketing erstaunlich hoch, deshalb wurden tiefgehende Fragen gestellt. Da hatte ich schon deutlich oberflächlichere Gespräche gehabt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein schneller und angenehmer Bewerbungsprozess mit herzlichen Personen

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Customer Care Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jill, HR Managerin
JillHR Managerin

Liebes Crewmitglied,
vielen lieben Dank dafür, dass du deine Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess hier teilst.
Dein Feedback hilft uns dabei, uns stetig weiterzuentwickeln, unsere Prozesse immer wieder zu hinterfragen und bei Bedarf anzupassen.
Daher freut es mich sehr, dass du uns in fast allen Punkten 5 Sterne gibst.
Wir wünschen dir viel Erfolg und alles Gute!
Deine 12seemeilen Crew

Professioneller Bewerbungsprozess

4,6
Bewerber/inHat sich 2019 als Online-Marketing Manager beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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