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Aussen Hui innen Pfui

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verkehrsanbindung
Parkpkatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch falsche Führung wird viel kaputtgemacht.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte die was von ihrem Handwerk verstehen und Respektvoller umgang würde schon viel helfen.
Mehr ausgeben und Fachkräfte einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Ständig druck, Respektlosigkeit untereinander ist auch kein Wunder bei den Führungskräften.

Kommunikation

Sehr schlechte Kommunikation.
Manchen wird alles erzählt und manchen gar nichts nur das nötigste wenn überhaupt.
Es wird sehr wird getuschelt.

Kollegenzusammenhalt

Viele Ausländer als Hilfskräfte und schlecht bezahlt darum sind sie frustriert.
Gruppenbildung wird von Führungskraft toleriert und gefördert.
Bevorzugung und Benachteiligungen sind an der Tagesordnung.

Work-Life-Balance

In letzter Minute werden überstunden angekündigt.
Sobald man mal nicht kann steht man als Außenseiter da, aber schön alles hintenrum.

Vorgesetztenverhalten

Schwache Führungskräfte
Keine Linie heute so morgen so.

Interessante Aufgaben

Je mehr du kannst und machst ist besser, aber kein dank.
Aber sonst interessante Maschinen die aber nicht mehr zeitgemäß sind. Konkurrenz ist da ein großes Stück weiter.

Gleichberechtigung

Über Gleichberechtigung wird nur geredet. Getan wird nichts nur wer nach der Nase vom Führungskraft tanzt hat chancen.

Umgang mit älteren Kollegen

Älter Ma. Werden als altlasten angesehen aus finanzieller und gesundheitlicher Hinsicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Sozialengagement.

Gehalt/Sozialleistungen

VWL wird gezahlt das wars.
Lohn ist wie du verhandelst.
Je billiger desto besser. Keine Lohnstruktur.

Image

Die Firma ist bei vielen anderen bekannt und wenn der Name fällt heisst es "ach weiss ich Bescheid gibt es die noch oder wie nach allem was man hört"

Karriere/Weiterbildung

Null Perspektiven jeder hat Angst um sein Arbeitsplatz jeder sägt am Stuhl des anderen.


Arbeitsbedingungen

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