3eck Consulting GmbH Fragen & Antworten zum Unternehmen

3eck Consulting GmbH

Fragen und Antworten

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4 Fragen

Wird bei Kandidatenansprache auf XING und Co. eine Gehaltsspanne mit angegeben? Oder werden nur Leute gesucht, für die diese Informationen keine entscheidungsrelevante Information ist?

Gefragt am 26. Februar 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 26. Oktober 2020 von einem Bewerber

Es wurde für den Prozess eine Gehaltsspanne angegeben

Als Arbeitgeber antworten

Wie laienhaft darf eine Kandidatenansprache auf XING sein?

Gefragt am 25. Februar 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 25. Februar 2020 von einem Bewerber

Ich empfinde diese Frage als unspezifisch. Wäre es nicht korrekt zu fragen, wie eine professionelle Direktansprache aussieht? Wie wünschen Sie sich eine Ansprache?

Antwort #2 am 26. Februar 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue "Antwort", hilft nicht weiter.

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Was sind das für Rollen, die "verdeckt ausgeschrieben werden"? Warum sollte ein Arbeitgeber auf Kandidaten verzichten, die sich nur bei den grossen Stellenbörsen umsehen? Was sind das für Kandidaten, die auf "verdeckte Stelle" warten?

Gefragt am 22. Februar 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 25. Februar 2020 von einem Bewerber

Haben Sie sich wirklich intensiv mit dem Thema Personalberatung auseinandergesetzt? Diese Vorgehensweise ist nicht ungewöhnlich. Ich empfehle Ihnen die Inhalte und Vorgehensweise in der Personalberatung zu recherchieren!

Antwort #2 am 26. Februar 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort , hilft nicht weiter. Hat dieser Anbieter kein Alleinstellungsmerkmal? Und keine Lust auf Marketing?

Als Arbeitgeber antworten

Sind viele Personalvermittlungsstellen auch auf den jeweiligen Arbeitgeberfirmenwebseiten zu finden? Welchen Nutzen konkret bietet die Nutzung von 3eck?

Gefragt am 19. Februar 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 19. Februar 2020 von einem Mitarbeiter

Hallo! Danke für die Frage. Sollte ich die erste Frage richtig verstehen, so kann dies durchaus der Fall sein, dass Mandanten die Stelle auf ihrer Homepage zusätzlich ausschreiben. Die zweite Frage beantworte ich auch gern. Wir bringen primär denselben Mehrwert wie die meisten Anderen in unserer Branche auch. Bedeutet wir begleiten auf dem Weg zur neuen Stelle, oft erfolgreich. Konkret besteht Ihr Nutzen bei uns darin, die Chance auf Angebote bei Firmen bzw. auf interessante Positionen, welche oftmals nicht ausgeschrieben werden. Des Weiteren unterstützen wir Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses. Von der eigentlichen Bewerbung und Auswahl der relevanten Positionen, über das Vereinbaren von Terminen, Coaching vor dem Interview, Versorgen mit Insiderwissen bis hin zur Vertragsverhandlung, haben Sie immer einen unserer Berater an Ihrer Seite. Lassen Sie uns gern in einem Telefonat klären, welchen Nutzen 3eck für Sie persönlich bietet. Hierfür stehen wir Ihnen sehr gern zur Verfügung. Liebe Grüße Ihr 3eck-Team Telefon: 0711 998873-10 Email: stuttgart@3eck-consulting.de

Antwort #2 am 25. Februar 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort , hilft nicht weiter.

Antwort #3 am 25. Februar 2020 von einem Bewerber

Ich bin durch Zufall auf diesen Dialog gestoßen und hatte bereits mit Personen der Niederlassung kontakt. Für mich entsteht der Verdacht, dass es hier nicht um einen Informationsfluss gehen soll. Kontaktdaten wurden Ihnen weitergereicht und es macht Sinn diese Fragen telefonisch zu klären! Ich bin über den Umgang verwundert!

Antwort #4 am 26. Februar 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort , hilft nicht weiter. Wenn das Internet böse ist, warum wird es dann geschäftlich genutzt?

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