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ABLE Management Services GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Dienstleistung
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ABLE Management Services GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,10
Vorgesetztenverhalten
4,08
Kollegenzusammenhalt
4,31
Interessante Aufgaben
4,28
Kommunikation
3,75
Arbeitsbedingungen
4,27
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,96
Work-Life-Balance
3,80

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,47
Umgang mit älteren Kollegen
4,46
Karriere / Weiterbildung
3,90
Gehalt / Sozialleistungen
3,80
Image
4,10
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 45 von 61 Bewertern Homeoffice bei 7 von 61 Bewertern keine Kantine Essenszulagen bei 3 von 61 Bewertern Kinderbetreuung bei 2 von 61 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 37 von 61 Bewertern Barrierefreiheit bei 27 von 61 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 16 von 61 Bewertern Betriebsarzt bei 4 von 61 Bewertern Coaching bei 26 von 61 Bewertern Parkplatz bei 55 von 61 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 28 von 61 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 38 von 61 Bewertern Firmenwagen bei 26 von 61 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 40 von 61 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 15 von 61 Bewertern Mitarbeiterevents bei 43 von 61 Bewertern Internetnutzung bei 17 von 61 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 20.Okt. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter sind austauschbar, das lässt man einen dort spüren

Vorgesetztenverhalten

Wie gesagt, Mitarbeiter sind dort austauschbare Ware

Kommunikation

Bis Entscheidungen von oben bis zum MA kommuniziert wird, dauert es leider oft was. Der Flurfunk ist meist schneller

Karriere / Weiterbildung

Alles kann nichts muss

Gehalt / Sozialleistungen

Geiz ist geil

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros, gute Lage

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hauptsache man erfüllt die Auditd

Work-Life-Balance

Stehts bemüht, aber nur so viel wie eben nötig

Image

Wird aber leider immer weniger

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter, vielen Dank für Ihre Bewertung. Das Feedback unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Nur so erfahren wir Ihre Einschätzung zur derzeitigen Zusammenarbeit und können ggf. Optimierungen herbeiführen. Um unser Handeln konkret zu hinterfragen und zu verbessern, ist eine Erläuterung der Hintergründe notwendig. Bitte teilen Sie uns diese per nachträglicher Anpassung der Bewertung oder vertraulich per E-Mail (feedback@able-group.com) mit. Ihr ABLE Management Services-Team

Karriere-Team
Zentrale

Wie ist die Unternehmenskultur von ABLE Management Services GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 06.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Am Anfang meiner Zeit wirkte alles sehr harmonisch. Man war eine Abteilung, wurde regelmäßig gelobt. Inzwischen herrscht unfaire Behandlung der einzelnen Kollegen in der Abteilung. Unterschiedliches Handeln und Entscheidungen treffen der entsprechenden "Führungskräfte". Dies führt natürlich zu Unmut, denn die Kollegen reden schließlich untereinander darüber.

Vorgesetztenverhalten

Aufgrund der eingeführten Teamleiter-Strukturen würde ich diesen als meinen Vorgesetzten sehen und kann dazu nicht viel negatives sagen. In Konfliktsituationen hätte ich mir mehr Standing und Entscheidungsverhalten gewünscht und nicht immer rosarote Wattebäusche. Und um zum Abteilungsleiter noch etwas zu sagen = k. A. da nie da, schwer zu greifen.

Kollegenzusammenhalt

Der Großteil der Kollegen hält bis heute zusammen und das finde ich sehr gut. Es sind sogar teilweise Freundschaften daraus entstanden und man trifft sich auch privat. Natürlich gibt es auch hier den ein oder anderen, der aus der Reihe tanzt, aber das gibt es sicherlich auch in anderen Abteilungen und Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgabe hat mir immer sehr viel Freude bereitet auch wenn Sie nach ein paar Jahren doch "eintönig" wurde. Ich durfte allerdings auch Aufgaben und Projekte über meine eigentliche Tätigkeit hinaus bearbeiten.

Kommunikation

Die Kommunikation nahm zunehmend ab. Anfangs wurden wir in wöchentlichen Meetings über Infos aus den GL-Runden etc. in Kenntnis gesetzt. Zuletzt bekam man kaum noch was mit. Das regelmäßige Meeting wurde sogar auf 1x monatlich verschoben und auch dieses fand nicht immer statt. Meist trugen Intranetbeiträge mehr Infos an uns ran.

Gleichberechtigung

Ich empfand gar keine Gleichberechtigung mehr in der Abteilung aufgrund der verschiedenen "Führungsstile".

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nichts negatives zu sagen. Allerdings waren neu eingestellte Kollegen nie über 30.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt Abteilungen die das Prinzip verstanden haben und ihre Mitarbeiter wirklich fördern und dahin bringen, dass sie einen weiteren Karriereschritt gehen können. Meine Abteilung hat es leider nicht verstanden und fördert es auch nicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist ok. Mehr aber auch nicht. Urlaubsgeld wird dann gezahlt, wenn man Urlaub genommen hat. Weihnachtsgeld hängt jedes Jahr vom Verhältnis des Deckungsbeitrags 3 zum Umsatz gemäß Betriebsabrechnungsbogen ab. Soziale Leistungen sind kaum geboten. Lediglich VL-Zuschuss nach Ende der Probezeit. Keine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrente etc (um auch die Mitarbeiter vielleicht mal zu halten).

Arbeitsbedingungen

Schönes Gebäude, moderne Technik. Es fehlte an nichts.. außer an Platz. Teilweise wurde man mit 4 Kollegen in einen Raum gesetzt, der nur für 2 ausgelegt ist.

Work-Life-Balance

Hier gab es eine positive Entwicklung. Lockerung der Kernarbeitszeit zum einen und zum anderen dass man nicht mehr als Gruppe gemeinsam Feierabend macht. Sofern während der Servicezeiten jemand erreichbar ist, stellt es kein Problem dar mal früher nach Hause zu gehen. Auch spontan Urlaub nehmen war in meiner Zeit kein Problem gewesen. Was wiederum aber an meiner Führungskraft lag. Wie oben beschrieben, gibt es leider unterschiedliche und unfaire Behandlungen der einzelnen Kollegen.

Image

Das Image ist nicht mehr so gut. Man hört viele Beschwerden und viele sind Unzufrieden mit dem Gesamten.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr für die Mitarbeiterbindung tun (Gehalt, soziale Leistungen, Benefits, Homeoffice, Zuschuss von Bahntickets, da einige aus Köln und Umgebung kommen)

Pro

Die Mitarbeitervertretung (welche aber leider kaum gegen die GF ankommt), Mitarbeiterrabatte bei diversen Online-Shops, Veranstaltung eines Sommerfests, gute Verkehrsanbindung.

Contra

Das Unternehmen muss alles 5x hinterfragen. Pilotprojekt hier, Hinauszögern von Entscheidungen, immer noch keine Homeoffice-Lösung.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Pro

Eine wirklich moderne und dynamische Unternehmensgruppe im Oberbergischen, welches auch nach Abschluss des Studiums/ der Werkstudententätigkeit viele Möglichkeiten bietet in einer Vielzahl an Bereichen und Funktionen einsteigen zu können. Coole Mitarbeiterevents (Sommerfeste am See, Sportevents) und eine lockere Teamatmosphäre tragen zur Zufriedenheit bei.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 17.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Top.

Karriere / Weiterbildung

Nach Absprache möglich, sofern es Sinn macht.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Sozialleistungen sind gut. Beim Gehalt sollte gerade vor dem Hintergrund des Standortes noch nachgebessert werden.

Arbeitsbedingungen

Leider aktuell noch keine Home Office-Möglichkeit, obwohl es in vielen Rollen förderlich wäre. Dadurch muss man leider täglich pendeln, wenn man nicht direkt aus dem Oberbergischen kommt.

Verbesserungsvorschläge

  • Home Office!

Pro

Image, Räumlichkeiten, Professionalität, Aufgabenspektrum

Contra

Konditionen, kein Home Office, hier und da etwas zu bürokratisch

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 10.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Pro

Ich schätze den durchweg respektvollen Umgang und die Freundlichkeit im Umgang miteinander!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 21.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Image

wird gerade aufgebaut und nach "draußen" getragen

Verbesserungsvorschläge

  • Das Thema Homeoffice fehlt noch, geht allerdings gerade durch die GL

Pro

Weiterbildungs- und -entwicklungsmöglichkeiten

Contra

kein Zuschüsse zum Zugticket oder Benzingeld

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 06.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundliche Kollegen, durch die Bank.

Vorgesetztenverhalten

stets korrekt und fair

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team sehr gut

Kommunikation

Zumindest im Bereich Prozesse & IT sehr gut

Karriere / Weiterbildung

Aufgrund der nicht zu besetzenden Stellen halt sehr gute Möglichkeiten. Ob das insgesamt so gut ist, stelle ich mal zur Diskussion.
Weiterbildungsbudgets werden kurzerhand zusammengestrichen. Auch hier gilt: Hallo! 21. Jahrhundert!

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist prima, zusätzliche Leistungen auch ok.
Kein Jobrad, da es sich "Für den AG nicht rechnet". Offene Stellen, die aufgrund der Work-Live-Balance und solcher Sachen auch offen bleiben scheinen sich aber zu rechen. Auch hier gilt: Im 21. Jahrhundert noch nicht vollkommen angekommen.

Work-Life-Balance

Einer der Schwachpunkte.

Verbesserungsvorschläge

  • Beim Thema Work-Live_Balance muss dringend nachgelegt werden. Die aktuell in der Testphase befindliche HomeOffice-Regelung ist eher eine Verhinderungsstrategie. Man sieht leider zu deutlich, dass die Entscheider darüber noch nicht in allen Belangen im 21. Jahrhundert angekommen sind. Grade eine Firma wie Able sollte wissen, dass es derzeit einen Bewerbermarkt gibt. Wer zu wenig bietet bekommt auch wenig.

Pro

Bisher bin ich grundsätzlich jeden Tag zufrieden nach Hause.

Contra

Kein JobRad, schlechte HomeOffice-Regelung.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 04.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist erstklassig. Man fühlt sich vom ersten Moment gut aufgehoben und akzeptiert. Die Vorgesetzten geben einem einen großen Vertrauensvorsprung.

Vorgesetztenverhalten

Der direkte Vorgesetzte ist immer ansprechbar. Einsteiger werden gut betreut und geschützt. Hier wird Feedback-Kultur gelebt. Ein regelmäßiger Austausch sorgt für eine Verhinderung von Konflikten.

Kollegenzusammenhalt

Selbst bei großem Stress versucht jeder, freundlich zu bleiben. Einsteiger werden hervorragend aufgenommen und eingearbeitet. So ein Miteinander habe ich bei keinem anderen Arbeitgeber zuvor kennengelernt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Die Absprache im Team und Unterstützung von den Kollegen ist optimal.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr gut. Über sämtliche Ebenen hinweg funktioniert die Kommunikation. Man erhält schnell tiefe Einblicke in die Unternehmensstruktur. Die Transparenz ist absolut gegeben.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung steht hier außer Frage, da die Frauen in der Überzahl sind und auch zahlreiche Führungsposten inne haben. Der Wiedereinstieg läuft offensichtlich problemlos.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind sehr geschätzt und erhalten dieselbe Förderung wie junge Mitarbeiter.

Karriere / Weiterbildung

Die Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten sind ausgezeichnet. Aufstiegsmöglichkeiten werden aufgezeigt und vorgeschlagen und das Weiterbildungsangebot ist sehr groß.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt Luft nach oben. Die Bezahlung ist gerecht und angemessen. Sozialleistungen werden angeboten (ohne Aufforderung) und Gehälter gezahlt und auch sonstige Kosten problemlos erstattet.

Arbeitsbedingungen

Die Büroausstattung ist sowohl von den Möbeln als auch von der Technik auf dem neusten Stand und wird auch aktualisiert. Das Gebäude ist erstklassig und die Lage kaum besser möglich.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist ein großes und wichtiges Thema.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind wunderbar. Dank der Gleitzeit ist man sehr flexibel. Auch bei der Urlaubsgestaltung ist man sehr frei und es wird versucht, immer eine Lösung zu finden, mit der alle glücklich werden.

Image

Das Image ist sehr gut. Sowohl die Kollegen reden positiv über das Unternehmen, aber auch außenstehende äußern sich durchweg wohlwollend.

Verbesserungsvorschläge

  • Es sollte dafür sorgen, dass die Außenwahrnehmung erhöht wird. Viele wissen gar nicht, was dort alles gemacht und angeboten wird.

Pro

Die Kollegen! Das beste Team, das man sich vorstellen kann. Auch die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr. Trotz der Größe des Unternehmens gibt es ein Wir-Gefühl und keine Anonymität.

Contra

...das es keine zentrale Cafeteria gibt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 25.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

freundlich, humorvoller Umgang miteinander

Kollegenzusammenhalt

Top, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung

Interessante Aufgaben

es gibt immer neue Anforderungen oder auch neue Tools die die Arbeit bereichern und interessant bleiben lassen

Kommunikation

Projektbezogen große Transparenz - von der Geschäftsführung gibt es regelmäßige Infos zur Entwicklung des Unternehmens

Gleichberechtigung

da stimmt alles

Umgang mit älteren Kollegen

hier stimmt auch alles, ältere Kollegen werden als Knowhow-Träger gesehen und gewertschätzt

Karriere / Weiterbildung

interne Akademie, Aufgeschlossenheit auf allen Seiten zur persönlichen fachlichen Entwicklung spürbar

Gehalt / Sozialleistungen

wie immer kanns bisschen mehr sein :-) , aber da es Weihnachts-/Urlaubsgeld gibt und man in der Altersvorsorge gefördert wird kann man sich eher nicht beklagen

Arbeitsbedingungen

top ausgestattetes Gebäude mit modernster Technik, sehr gute Infrastruktur durch das Forum Gummersbach direkt vor der Haustür

Umwelt- / Sozialbewusstsein

hier erfüllt meine Firma glaube ich einige Standards, die festgeschrieben wurden

Work-Life-Balance

generell nicht verkehrt durch Überstundenregelung und Gleitzeit, idealerweise käme (für Positionen in denen dies Umsetzbar ist) eine Homeoffice Regelung noch dazu

Image

in der Branche Engineering-Dienstleister sehr angesehener Arbeitgeber, mit weitem Abstand zu anderen Personaldienstleistern am Markt

Pro

die Entwicklungsfähigkeit um auf Markterfordernisse einzugehen - die hohe Identifikation mit ihren Aufgaben, die man bei den Mitarbeitern spüren kann - die Leidenschaft mit der das Unternehmen vom Eigentümer der Gruppe geführt wird

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Kommunikation

Entscheidungen werden nicht immer zeitig an Betroffene weitergegeben, Kommunikation könnte klarer verlaufen, zu Entscheidungen stehen und keine tägliche Neubewertung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

umweltfreundliche Optionen für Pendler überlegen: Unterstützung/ Orga Fahrgemeinschaften, Zuschuss Bahntickets, Pendlerbus etc.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    ABLE Management Services GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung