Sympathischer Arbeitgeber mit sehr interessanten Aufgaben und sehr hohem Lerneffekt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr interessante Aufgaben
Steile Lernkurve
Offenen Unternehmenskultur
Sympathische und humorvolle Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Auf Grund der vergleichsweise kleinen Größe und in Kombination mit dem hochkarätigen Mandantenkreis werden einem schnell interessante Aufgaben übertragen. Grade im Vergleich zu größeren Unternehmen (Big 4 etc.) geht dies mit einer sehr steilen Lernkurve und Verantwortung einher. Hervorzuheben ist das selbständige Arbeiten und die teilweise hohe Verantwortung die man übertragen bekommt. Die Kombination von diesem Umstand und der gleichzeitigen Offenheit aller Kollegen (Inkl. Partner) führt zu einem für eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft unvergleichbaren Lernkurve für Berufsanfänger. Das selbständige Arbeiten und die Entfaltung eigener Ideen werden stark gefördert.
Kommunikation
Jeder Kollege (Inklusive der Partner) nimmt sich bei Fragen Zeit und man wird auf Eigeninitiative auch in komplexeren Sachverhalte mit eingebunden. Weiterhin besteht ein starker Fokus auf Wissensvermittlung, was durch die langjährige Erfahrung einiger Mitarbeiter/Partner einen sehr großen Pluspunkt darstellt. Manchmal werden Zielvorgaben etwas ungenau kommuniziert (Nach dem Motto: "Machen Sie mal, wenn Sie Fragen haben kommen Sie vorbei").
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen auch über die verschiedenen Karrierestufen hinweg. Bei direkter Nachfrage wird einem ehrliches und konstruktives Feedback gegeben. Man geht in der Regel gemeinsam Mittagessen und am Freitag wird die Woche mit deinem gemeinsamen Feierabendbier beendet. Mit den durchweg humorvollen und sympathischen Kollegen hat es Spaß gemacht morgens zur Arbeit zu kommen.
Work-Life-Balance
Durch den starken Fokus auf M&A hat man es bei AC Christes nicht mit einem 9-5 Arbeitgeber zu tun. Im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche ist die Arbeitszeit dennoch gering. "Face-Time" ist bei AC Christes verpönt. Im Vergleich zu den Big 4 Gesellschaften und anderen M&A Unternehmen ist das Wochenende frei. Nur in absoluten Ausnahmefällen wird am Wochenende und nach 23 Uhr gearbeitet. In der Regel arbeitet man bei moderater Auftragslage von 9 bis ca. 19 Uhr.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzte sind durchweg offen für Fragen und Anmerkungen. Man wird selbst als Berufseinsteiger ernstgenommen. Verbesserungsvorschläge und Ideen werden offen diskutiert und oft umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind auf Grund des hochkarätigen Mandantenkreises (Führenden Mittelstands PE-Fonds, deren Portfoliounternehmen und diverse Familienunternehmen) und der Unternehmensgröße (<20 Mitarbeiter) sehr interessant. Selbst als Berufseinsteiger bekommt man die Möglichkeit z.B. Due Diligences weitestgehend selbständig und im vollen Umfang durchzuführen. Hierbei stehen einem die Vorgesetzten bei Fragen oder als Hilfestellung immer zur Verfügung. Grade im Vergleich zu Wettbewerbern ist hierbei hervorzuheben, dass man auch als Berufsanfänger mit einer Vielfalt von Unternehmen und Aufgaben konfrontiert ist. Durch die offenen Unternehmenskultur und der vorbildlichen Hilfestellung lassen sich diese jedoch gut erledigen und man erwirbt nach kürzester Zeit umfassende Kenntnisse. Oft sind die zu analysierenden Firmen "Hidden Champions" des deutschen/europäischen Mittelstandes und man bekommt im Zuge der Arbeit schnell die Möglichkeit sich direkt mit deren Vorständen und Unternehmensgründern über die Unternehmen auszutauschen.
Gleichberechtigung
Mir sind in der Zeit bei AC Christes keine Fälle von Diskriminierung o.Ä. zu Ohren gekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die zum Großteil jungen Kollegen gehen vorbildlich mit den älteren Kollegen um.
Arbeitsbedingungen
Abgesehen von einem manchmal ablenkendem Ausblick (Auf die Elbphilharmonie und den Hafen, insbesondere bei der Einfahrt größerer Kreuzfahrtschiffe kann man sich als gebürtiger Bayer schlecht konzentrieren) und vereinzelt veralteten Tools, kann ich zu den Arbeitsbedingungen nur Positives berichten. Die Eigeninitiative zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen (Verbesserung der Tools, neue Bildschirme etc.) wird immer positiv aufgenommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hierzu fällt mir nichts Negatives ein, vielleicht wird der Müll nichtig richtig getrennt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt auf Big4 Niveau, trotz geringerer Arbeitszeiten. Weiterhin wird pünktlich gezahlt.
Image
Sehr hohes Ansehen im Mandantenkreis. Man ist kein lästiger Berater, sondern wird als Vertrauensperson wahrgenommen. Auch als Berufseinsteiger ist man schnell geschätzter Ansprechpartner. Auf Grund der Größe von AC Christes & Partner und dem damit einhergehenden vergleichsweise geringen Bekanntheitsgrad, müssen kleine Abstriche im Image gemacht werden. Dies wird in meinen Augen jedoch von dem stark positiven Ansehen im Mandantenkreis ausgeglichen. Auf Grund der hochkarätigen Mandanten im Vergleich mit der Teamgröße handelt es sich bei AC Christes & Partner um einen in Deutschland einmaligen Arbeitgeber. Das Feedback von Mandanten und anderen Beratern ist generell stark positiv. Weiterhin ist AC Christes & Partner im deutschen mittelständischen Private Equity Umfeld bekannt und geschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Die individuelle Weiterbildung findet hauptsächlich durch "Training on the job" statt. Hierbei ist nochmals stark hervorzuheben, dass einem die Erfahrung der Mitarbeiter und Partner sehr gut mitgeteilt wird. Die führt zu einer sehr steilen Lernkurve. Im Vergleich zu diversen Wettbewerbern (z.B. Big 4) verfügt man innerhalb kurzer Zeit über ein hohes Allgemeinwissen. Ich kann mir gut vorstellen, nach meinem Masterstudium wieder für AC Christes & Partner tätig zu werden.