5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Außen Hui, Innen Pfui! Miserabler Umgang mit Angestellten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
großes Potenzial war zuerst zu sehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Emphatie
Kein Vertrauen
Nur Kontrolle
Mitarbeiter so wenig wie möglich anbieten, aber viel versprechen.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber sollte sich grundlegend die Frage stellen, wie gehe ich mit Arbeitnehmer um. Keine Emphatie vorhanden.
Wichtig für die Zukunft:
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter
Mehr Verständnis für Lebensumstände der Mitarbeiter
Mehr Ehrlichkeit
Mehr Transparenz
Mehr Gehalt
Mehr Urlaub
Wird wohl nie passieren.
Arbeitsatmosphäre
Im Team ok, aber hier wurden Kollegen einfach vor die Tür gesetzt oder haben zu Recht selbst gekündigt. Hoher Mitarbeiter Verschleiß in der Technik, das sagt schon alles. Erfahrende Kollegen kündigen von sich aus. Teiweise ein Klima der Angst
Image
Immer nur bedacht auf Außendarstellung, was viel besser ausschaut.
Innen siehts ganz anders aus.
Work-Life-Balance
Kaum vorhanden. Jeden Tag eine halbe Stunde mehr arbeiten, damit man Freitags um 14:00 Uhr Feierabend machen konnte, war das einzigst positive. Sehr wenige Urlaubstage (24) bei einer 40 Stunden Woche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
zwei Workshops in 2,5 Jahren.
Kollegenzusammenhalt
Im Team war es ok, Chefassistenz schnüffelt rum, nicht zu trauen.
Umgang mit älteren Kollegen
In der letzten Arbeitswoche vor Weihnachten den Mitarbeiter fristlos kündigen, um ihm das Weihnachtsfest zu vermiesen. Mehr muss man nicht wissen.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, ständige Kontrolle / fehlendes Vertrauen. Keine Motivation, öffentliches bloßstellen, keine Kontrolle über eigendes Verhalten. Cholerischerisches Verhalten. Ehemalige Mitarbeiter werden schlecht gemacht mit übler Nachrede.
Arbeitsbedingungen
Moderne & helle Räume, Parkplätze.
Kommunikation
so gut wie nie stattgefunden, Arbeitgeber hat alles für sich behalten.
Gehalt/Sozialleistungen
in zwei einhalb Jahren keine einzige Gehaltserhöhung, keine Inflation Anpassung, Corona Geld wurde auch nicht weiter gegeben. Situation wurde schnell genutzt um Mitarbeiter während der Pandamie in Kurzarbeit zu schicken. Erstaunlich wenn man sich auf North Data umschaut. Kein Bonus bei guten Umsatz.
Interessante Aufgaben
Super Produkte am Start!
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Sehr hohe Fluktuation, fehlende Führungskompetenz - NICHT ZU EMPFEHLEN!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tolles Büro
- tolles Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- sehr hohe Fluktuation
- fehlende Flexibilität (Office/Remote)
- ständige Kontrolle/ fehlendes Vertrauen in Können und Tun
Verbesserungsvorschläge
- mehr Vertrauen in die Mitarbeiter
- jährliche Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
- mehr Offenheit und Transparenz
- mehr Ehrlichkeit
Arbeitsatmosphäre
- Lob und Motivation fehlen
- ständige Kontrolle/fehlendes Vertrauen
Image
- die Außendarstellung ist deutlich besser, professioneller wie es in der Realität ist
- Verbesserungsvorschläge verlaufen sich oft im Sande
- festhalten an alten Schemata
Work-Life-Balance
- eine gute Work-Life-Balance in allen Abteilungen AUSSER der Technik
Karriere/Weiterbildung
- auf Eingeninitiative und mit wenig Budget machbar
- Umsetzung der Weiterbildung in der Freizeit erwünscht
Gehalt/Sozialleistungen
- kein Bonus/ Prämien / Weihnachtsgeld
- keine Benefits für Mitarbeiter (HVV, Fitness, Gesundheit, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschüsse...)
Kollegenzusammenhalt
- ein sehr gutes Miteinander im Team
- Chefassistenz ist mit Vorsicht zu genießen
Umgang mit älteren Kollegen
- fehlender Respekt/ Anerkennung vollbrachter Leistungen
Vorgesetztenverhalten
- Mitarbeiter werden öffentlich bloß gestellt
- fehlende Kritikfähigkeit
- Arbeitgeber ist in der Kommunikation teils persönlich/verletzend
Arbeitsbedingungen
- helle, saubere Büroräume
- modern
- keine Spesenkosten bei Reisetätigkeiten
- Überwachung für externe Steuerung durch Kameras
Kommunikation
- schlechter Informationsfluss
- keine / schlechte Einarbeitung
- Kündigungen werden nicht kommuniziert / keine Übergaben
Gleichberechtigung
- keine Aufstiegschancen
- keine Förderung der Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
- sehr vielseitige Aufgaben in unterschiedlichsten Bereichen
- offen für neue Wege (Umsetzung verbesserungswürdig)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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NULL Benefits oder Motivation für den Arbeitnehmer!! Fernhalten... das geht woanders besser.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gutes Team
- Gutes Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Sehr hohe Fluktuation
- "Nicht mehr als 10 Mitarbeiter"-Regel
- Keine flachen Hierarchien!!
- Ständige Kontrolle/ fehlendes Vertrauen in Können und Tun
- Fehlende Flexibilität (Office/Remote)
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter
- Mehr Verständnis für Lebensumstände der Mitarbeiter
- Mehr Ehrlichkeit
- Mehr Transparenz
Arbeitsatmosphäre
- Im eigenem Team super, außerhalb der 4 Wände schrecklich
Image
- Außendarstellung besser als in der Realität
Work-Life-Balance
- Pünktlicher Feierabend: aber nie in der Technik
Karriere/Weiterbildung
- Hauptsache mit wenig Budget, nur auf Eigeninitiative und in der Freizeit
Gehalt/Sozialleistungen
- Null Benefits jeglicher Art für Mitarbeiter (HVV, betriebliche Altersvorsorge, etc...)
- Kein Bonus oder Weihnachtsgeld
Kollegenzusammenhalt
- Im eigenem Team super
- Chefassistenz nicht vertrauenswürdig
Umgang mit älteren Kollegen
- Fehlender Respekt, jung oder alt
Vorgesetztenverhalten
- Kein Lösungsorientiertes Denken
- Keine Wertschätzung
- Bloßstellung von Kollegen vor allen
- Tuscheln über fehlende Kollegen
Arbeitsbedingungen
- Große, moderne Büroräume
- Überwachung für externe Steuerung durch Kameras
Kommunikation
- Kollegen werden rechts und links gekündigt, bekommt man aber offiziell nicht mit
Gleichberechtigung
- Es gibt klare Favoriten
- keine Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
- Breites Spektrum an Aufgabengebieten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Hohe Fluktuation, schlechter Arbeitgeber. Schlechte Führung. Finger weg !!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- gute Arbeitsräumlichkeiten
- nettes Team
- Firmenwagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitgeber hat ein Kontrollzwang in jeder Hinsicht (Tätigkeiten, Sauberkeit..etc.)
- kein eingespieltes Team (hohe Fluktuation)
- keine flexiblen Arbeitszeiten in meinem Bereich
- Drohung mit der Kündigung damit der Mitarbeiter mehr Leistung zeigt
Verbesserungsvorschläge
- mehr vertrauen in die Mitarbeiter
- Mitarbeiter loben und belohnen
- Respektvoller Umgang
- sicherer Arbeitsplatz ohne hohe Fluktuation
- Ehrlichkeit
Arbeitsatmosphäre
- tägliche Drohungen mit der Kündigung
- kein Lob
- während des Urlaubs belästigt vom Arbeitgeber
- Kollegen teilweise Angst vor dem Arbeitgeber
- ständige Kontrolle und kein Vertrauen in die Mitarbeiter
- viele Privat arbeiten für den Arbeitgeber
Image
- innerhalb der Arbeit alles gut
- außerhalb der Arbeit sehr schlecht
Work-Life-Balance
- viele Überstunden, die nicht anerkannt werden
- im Urlaub wirst du vom Arbeitgeber belästigt.
- nicht vereinbarte Nacht Rufbereitschaft (nicht honoriert)
- nicht vereinbarte Rufbereitschaft am Wochenende (nicht honoriert)
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildung nicht gegeben
- keine wirklichen Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
- Gehälter werden pünktlich ausgezahlt
- ungerechte Verteilung der Gehälter
- fast jeder Mitarbeiter ist unzufrieden mit dem Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- der Müll wird getrennt (das war es aber auch)
Kollegenzusammenhalt
- die Chefsekretärin ist nicht Vertrauenswürdig
- Kollegen sind freundlich und korrekt
- Arbeitgeber redet andere Mitarbeiter schlecht
- Kollegenzusammenhalt ist solange gegeben bis der Arbeitgeber Sie bricht
Umgang mit älteren Kollegen
- kein Respekt zu älteren
- ältere werden auch fristlos gekündigt
Vorgesetztenverhalten
- der Arbeitgeber wird schnell aggressiv und entscheidet spontan über Einsatzziele.
- kurzfristige Reiseziele werden aufgezwungen
- Hotel ohne Spesenkosten
- Arbeitgeber egoistisch und verletzend
Arbeitsbedingungen
- moderne Räume
- sehr sauber
- schöne Dekorationen
- große Küche
- Arbeitsplätze müssen immer aufgeräumt sein, der Arbeitgeber kontrolliert
Kommunikation
- selten bis keine Teamgespräche
- kein Bonusgeld, kein Weihnachtsgeld und keine Lohnerhöhung
- schlechte Übergabe und Einarbeitung
- unter den Teams gute Verständigung
Gleichberechtigung
- der Humor vom Arbeitgeber ist Frauenfeindlich
- Aufstiegschancen gibt es keine
- Schwangeren wurde nicht die Chance gegeben zum Wiedereinstieg
Interessante Aufgaben
- bei krankheitsfällen oder Kündigung der Kollegen, lastet alles auf einem selber.
- keine Übergabe der gekündigten Kollegen
- Tätigkeiten sind sehr vielfältig
- technische Aufgaben, Verwaltung, handwerkliche arbeiten und etwas IT
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tolle Firma !
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ACCENTA Music & P.O.S durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden ACCENTA Music & P.O.S als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ACCENTA Music & P.O.S als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.