43 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
40 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 93%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr guter Arbeitgeber, sinnvolle Weiterbildungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mich vor allem aufgrund dem unabhängigen und prüfenden Beratungsansatz für die Accessio Kapital entschieden. Meiner Meinung nach ist nur so eine faire und transparente Beratung möglich.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima!
Image
Die Accessio Kapital AG ist ein sehr ambitioniertes Unternehmen auf Wachstumskurs. Der Bekanntheitsgrad wird in den nächsten Jahren zunehmen und die Accessio Kapital zur Marke für unabhängige Finanzplanungen werden.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten können grundsätzlich Familie und Beruf sehr gut vereinbart werden. Wie überall in der Dienstleistung muss man allerdings auch flexibel für Termine mit Mandanten sein. Die Terminierung und die zeitliche Organisation plant man eigenverantwortlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden ermöglicht und die Kosten übernommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung, attraktives Bonifikationsmodell, hoher Zuschuss zur betr. Altersvorsorge.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut - jeder bietet seine Unterstützung an.
Umgang mit älteren Kollegen
siehe Gleichberechtigung!
Vorgesetztenverhalten
Fachlich sehr kompetent. Die Geschäftsführung bietet aktiv Unterstützung an und fördert die Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Die Accessio Kapital AG schafft sehr gute Arbeitsbedingungen. Die benötigte technische Ausstattung wird komplett von der Accessio gestellt (Laptop, Handy, Bildschirme etc.). Softwarelösungen für Auswertungen und die Erstellung von Finanzplänen sind immer auf dem aktuellen Stand. Hin und wieder treten technische Probleme auf, die allerdings umgehend behoben werden.
Kommunikation
Es finden regelmäßig Berater-Meetings statt, in denen aktuelle und sinnvolle Informationen kommuniziert werden. Die Meetings sind sehr hochwertig, da auch externe Netzwerkpartner, Fondsmanager sowie Maklerbetreuer über aktuelle Themen referieren.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden gleichermaßen geschätzt und gefördert.
Interessante Aufgaben
Die Accessio Kapital AG ist das einzige mir bekannte Institut in der Finanzdienstleistungsbranche, dass wirklich unabhängig agiert. Durch diesen unabhängigen und prüfenden Beratungsansatz sind die Aufgaben sehr vielseitig und spannend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, sehr sehr gutes Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr hilfsbereites, freundliches und dynamisches Team, faires Führungsverhalten, gute Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Flächendeckende Homeofficemöglichkeit bzw Homeoffice aktiver im Unternehmen implementieren
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, die Kollegen immer hilfsbereit und für Fragen offen
Image
Bisher war jeder Kontakt mit Mandanten sehr positiv, Empfehlungsquote überdurchschnittlich hoch
Work-Life-Balance
Solide, da flexible Arbeitszeit, keine Zeiterfassung
Kollegenzusammenhalt
Bisher nichts Besseres erlebt, top
Umgang mit älteren Kollegen
Vergleichsweise junges Team
Vorgesetztenverhalten
Immer Fair und offen
Interessante Aufgaben
Durch den umfassenden Financial Planning Prozess immer etwas neues Präzises und Fehlerfreies Arbeiten von Nöten daher forderne und spannend
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein dynamisches Institut mit dem Fokus zu wachsen, welches sich trotz dessen weiterhin um seine Mitarbeiter kümmert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien, lockerer Umgang untereinander. Viele Benefits für die Mitarbeiter. Viele Veranstaltungen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und immer mal wieder Home-Office Möglichkeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsprogramme werden finanziell vom Unternehmen unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt mit der Chance auf mehr.
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung ist eine Selbstverständlichkeit, da immer im Sinne vom Mandanten gedacht wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle sehr freundlich und zuvorkommend.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßiges Feedback. Hilfestellung, wenn Sie benötigt wird ist eine Unternehmenskultur die jeden Tag gelebt wird.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Räumlichkeiten und sehr gute Hardwareausstattung.
Interessante Aufgaben
Für mich ein sehr spannendes Aufgabenfeld, da kein Fall dem anderen gleicht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Erfrischend anders
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einerseits familiär - andererseits wird Leistung großgeschrieben und jeder gibt sein Bestes für den Erfolg des Unternehmens.
Image
Mandanten und Mitarbeiter schätzen das Unternehmen sehr - Zukunftsaufgabe ist es, weiter am Bekanntheitsgrad der Accessio zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Durch Vertrauensarbeitszeit ist jeder seines eigenen Glückes Schmid im positiven wie im negativen Sinn.
Karriere/Weiterbildung
Förderung und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter wird großgeschrieben.
Gehalt/Sozialleistungen
leistungsgerechte Vergütung
Kollegenzusammenhalt
Jederzeitige Hilfsbereitschaft und gegenseitige Wertschätzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Unterscheidung zwischen Jung und Alt.
Vorgesetztenverhalten
Gesunde Balance zwischen Förden und Fordern. Stets offene Kommunikation, wobei gegenseitig Klartext gewünscht und gelebt wird.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsausstattung, einwandfreie Technik.
Kommunikation
Flache Hierarchien - jeder kann seine Meinung offen kommunizieren und wird gehört. Des Weiteren jederzeit transparenter Informationsfluss.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Das bringt das Tätigkeitsfeld des "Financial Planners" von Natur aus mit...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Endlich macht mir mein Job Freude und bringt den Kunden einen tatsächlichen und messbaren Mehrwert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich hatte nach 15 Jahren in der Branche nicht mehr darauf gehofft ein Unternehmen für Finanzplanung, welches tatsächlich unabhängig arbeitet und das Wohl des Kunden ins Zentrum stellt, zu finden. Jeder der mich fragt wie mir mein Job gefällt bekommt von mir diese Antwort: "Noch nie hat mir mein Beruf so viel Freude gemacht und noch nie habe ich so viel für meine Kunden tun können und getan."
Arbeitsatmosphäre
Durch und durch sehr gut und angenehm. Die Mitarbeiter stehen hinter dem Leitbild und vor allem hinter dem, was wir für unsere Mandanten täglich tun.
Image
Sowohl in der Innen- als auch Außenwahrnehmung wird das Unternehmen positiv bewertet. Die Überzeugung für die eigene Arbeit wird regelmäßig durch Dankbarkeit unserer Mandanten bestätigt.
Work-Life-Balance
Im Vertrieb als Financial Planner gilt Vertrauensarbeitszeit. Jeder ist für seine Terminplanung und Auslastung selbst verantwortlich. D.h. jeder hat es selbst in der Hand seine Work-Life-Balance zu organisieren.
Karriere/Weiterbildung
Getreu dem Motto, jeder ist seines Glückes Schmid, kann jeder Mitarbeiter mit seinem Einsatz seine Karriere selbst bestimmen. Bei keinem anderen Arbeitgebern in meiner Karriere wurde Leistung jemals derart entlohnt und Einsatz gesehen und gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Bezahlung ist fair und angemessen. Hier hat Leistung wieder einen Wert, was sich in dem Vergütungsmodell deutlich zeigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dies wird von den Mitarbeitern mit bedacht, insoweit der Job dies zulässt.
Kollegenzusammenhalt
Der erste Arbeitgeber bei dem ich sagen kann, dass es niemanden gibt der sich beschwert oder hintenrum über andere lästert. Das gemeinsame Ziel und die Philosophie des Unternehmens einen und schaffen Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Mensch steht im Vordergrund, egal welchen Alters. Gerade älteren Kollegen wird die Erfahrung und das Netzwerk hoch angerechnet.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten leben das vor, was Sie von den Mitarbeitern erwarten. Man kann viel von Ihnen lernen und gleichzeitig sind Sie für Anregungen und Vorschläge offen. Die Qualität des Unternehmens steht an erster Stelle.
Arbeitsbedingungen
Es wird an nichts gespart. Ob Räumlichkeiten, Büromöbel oder Technik.
Kommunikation
Direkte, offene und unkomplizierte Kommunikation. Führungskräfte nehmen sich auch bei vollem Kalender gerne Zeit um zu Unterstützen. Im Gegensatz zu meinen vorherigen Arbeitgebern wird hier früh und rechtzeitig informiert.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen und arbeitet mit dem gleichen Geschäftsmodell. Wie stark man sich dafür einsetzt "Karriere zu machen" haben die Mitarbeiter selbst in der Hand.
Interessante Aufgaben
Nie zuvor hat mir meine Arbeit solche Freude gemacht. In der Finanzwelt habe ich zuvor kein Institut erlebt, welches den Mandanten/Kunden so zentral in den Mittelpunkt stellt. "Unsere Mandanten wachsen durch uns und wir wachsen mit unseren Mandanten".
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Rund um zufrieden mit der Wahl des Arbeitgebers …
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tätigkeit an sich ist in der Form nahezu einzigartig am Markt, tolle Kollegen, flache Hierarchien, sinnvolle Verbesserungsvorschläge werden angenommen
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist sehr angenehm, tolle Kollegen und schöne Räumlichkeiten.
Work-Life-Balance
An sich sehr gut gegeben und durch Vertrauensarbeitszeit flexibel, allerdings finden Termin auch außerhalb der Geschäftszeiten statt. Liegt aber im eigenen Ermessen.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt die Chance sich durch ein hochwertiges Studium weiterzubilden und es wird vom Betrieb unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, gegenseitige Unterstützung bei Fragen, alle sind sehr lösungsorientiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team an sich ist sehr jung, allerdings werden Mitarbeiter, die länger dabei sind, ebenso wertgeschätzt wie die neuen Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Offene und ehrliche Kommunikation, Vorgesetzte gehen als Beispiel voran.
Arbeitsbedingungen
Sehr schön eingerichtete Büros mit guter Technik -kleiner Negativpunkt: keine Klimaanlage im Sommer aufgrund von Denkmalschutz
Kommunikation
In regelmäßigen Meetings wird man über die aktuelle Situation informiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt nach Leistungen allgemein, weitere betriebliche Goodies
Gleichberechtigung
Alle haben gefühlt die gleichen Chancen - hier zählt vor allem die Leistung
Interessante Aufgaben
Durch die Tätigkeit der Finanzplanung ist von allen Aufgaben was dabei. Von der Beratung bis hin zur Konzeption der Finanzpläne - sehr vielfältig. Die Arbeitsbelastung ist ausgewogen mit kleinen Spitzen.
Image
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Einzigartiger Arbeitgeber mit Kultur und Werten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Werte und Kultur werden eingefordert und praktiziert. Handschlagsmentalität untereinander, Vorstand geht mit gutem Beispiel voran!
Arbeitsatmosphäre
Alle meiner Kollegen wollen jeden Tag voran kommen, sehr zielstrebig und kompetent.
Image
Hohe Weiterempfehlungsquote durch Kunden
Karriere/Weiterbildung
Je nach Weiterbildung wird diese komplett übernommen, CFP zum Beispiel
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr fair, einzigartiges Vergütungsmodell
Vorgesetztenverhalten
Vollste Unterstützung durch die beiden Vorstände
Kommunikation
Flache Hierarchien
Gleichberechtigung
Jeder bekommt seine Chance
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Wie eine zweite Familie!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Leitbild ist nicht nur eine Formulierung oder Illustration von Wünschen, sondern wird von allen Mitarbeitern gelebt.
Man kann sich auf seine Kollegen verlassen.
Image
Von meiner bisherigen Zeit in der Bankenwelt bin ich es schon gewohnt, dass man als Banker heutzutage nicht mehr den besten Ruf genießt. Bei der Accessio Kapital hingegen wird durch die Unabhängigkeit im Produktportfolio ein Weg eingeschlagen, der die Branche nachhaltig verbessert.
Work-Life-Balance
Durch aktiv gelebte Vertrauensarbeitszeit kann man seine Tage selbstständig einteilen, Termine legen, oder Überstunden abgleiten.
Karriere/Weiterbildung
Durch Mentoring besteht maximales Entwicklungspotenzial, gepaart mit dem verpflichtenden Studiengang CFP bleibt kein Wunsch unerfüllt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist ein absoluter USP. Alle Kolleginnen und Kollegen sind hilfsbereit und sehr sympathisch. Im Bewerbungsprozess wird ein großes Augenmerk auf den "Personal Fit" gelegt und das merkt man auch. Es gibt fast nichts schöneres, als in einem motivierten Team an Konzepten zu arbeiten und gemeinsam erfolgreich zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Es ist schön mitzuerleben, wie sowohl Mitarbeiter als auch Führungskräfte in ihren Elementen aufblühen. Unsere Vorgesetzten haben allesamt ihre Position aus guten Gründen und sind im höchsten Maße inspirierend.
Gehalt/Sozialleistungen
Hervorzuheben gilt das Angestelltenverhältnis, wobei man sich erfreulicherweise nicht an diversen Tarifmodellen orientiert - Gehalt ist Verhandlungssache und fair.
Interessante Aufgaben
Kein Mandat ist wie das Andere. Bei jeder Konzeption kann man etwas neues lernen - nicht zuletzt der unabhängigen und exklusiven Produktwelt geschuldet.
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Stetiger Wachstum getrieben von einer inspirierenden Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist unfassbar bereichernd mitzuerleben, wie sich ein Unternehmen von dem Rest der Branche abheben kann. Durch das einzigartige Konzept und die Unabhängigkeit ergeben sich vielfältige Möglichkeiten für Mitarbeiter und Mandanten.
So wird der Mandant in den Vordergrund einer jeden Konzeption gestellt, es lassen sich selbstständig individuelle Lösungen erarbeiten und einen wirklichen Nutzen schaffen. Die Kombination dieser aufrichtigen, selbstständigen Arbeit und dem hilfsbereiten, kompetenten Team sind unter anderem Hauptpfeiler des einzigartigen Konzepts und lassen die tägliche Arbeit zum Vergnügen werden.
Arbeitsatmosphäre
Durch super Kolleginnen und Kollegen, den wertgeschätzten Umgang der Führungskräfte, sowie der offenen Unternehmenskultur wird die Arbeitsatmosphäre stetig vital gehalten.
Image
Das Image der Accessio Kapital AG wird sowohl von Mitarbeitern als auch von Mandanten als sehr gut wahrgenommen. Dies liegt vor allem an dem einzigartigen Konzept der Unabhängigkeit und der besonderen Unternehmenskultur.
Work-Life-Balance
Wie in den meisten Unternehmen gibt es Arbeitsintensivere als auch ruhigere Tage. Durch die Vertrauensarbeitszeit lassen sich Arbeitszeiten individuell auf die Aufgaben anpassen.
Karriere/Weiterbildung
Wie bereits beschrieben, wird viel wert auf die persönliche Weiterentwicklung gelegt. Weiterbildungsmöglichkeiten und die Karriere im Unternehmen werden daher aktiv gefördert. Dies wird insbesondere auch dadurch ersichtlich, dass die Accessio Kapital dieses Jahr zu einer AG umfirmiert wurde um Mitarbeitern die Beteiligung am Unternehmen zu ermöglichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein faires Gehalt mit guten Bonusmöglichkeiten und einer ausgezeichneten betrieblichen Altersvorsorge. ÖPVN wird bezuschusst und Parkplätze stehen ebenso zur Verfügung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht zwar ein hoher Papierverbrauch der aktuell nicht zu umgehen ist, aber auch dieser verbessert sich laufend mit der verbesserten IT-Landschaft.
Kollegenzusammenhalt
Man trifft hier auf einen starken Zusammenhalt der Kollegen und merkt schnell, dass hier gemeinsam als Team gearbeitet wird. Arbeiten werden fair verteilt und wenn sich bei jemandem mal etwas an Arbeit anstaut oder Zeitdruck entsteht, kann man sich auf die Hilfe seiner Kollegen stets verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist besonders hervorzuheben. Man ist nicht nur ständig im offenen Austausch untereinander sondern verspürt, wie wichtig dem Unternehmen die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter ist. So nehmen sich auch Führungskräfte gerne die Zeit um fragen zu klären und regelmäßig Schulungsinhalte zu erarbeiten und diese im Team vorzutragen und zu diskutieren.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind offen und besonders schön eingerichtet. Wasser, Obst und Snacks stehen zur freien Verfügung. Höhenverstellbare Tische und ergonomische Bürostühle sorgen zusätzlich für einen angenehmen Arbeitsplatz.
Es wird fortlaufend nach Möglichkeiten gesucht, die Arbeitsbedingungen zu verbessern. So wird auch aktuell eine neue IT-Landschaft eingeführt, so dass noch zentralisierter gearbeitet werden kann und unnötige Arbeitsschritte wegfallen. Die
Kommunikation
Auf eine offene Kommunikation wird viel Wert gelegt. So finden Gedanken, Anreize und Kritik bei Führungskräften stets gehör und werden offen kommuniziert. Es gibt regelmäßige Meetings in denen über vergangene Erfolge, kommende Entwicklungen und Veränderungen in der Finanzbranche berichtet wird.
Interessante Aufgaben
Dadurch, dass jedes erarbeitete Konzept individuell erarbeitet wird und auf den jeweiligen Mandanten angepasst ist, ergeben sich dauernd neue und interessante Aufgaben. Bei anspruchsvollen Aufgaben und Problemstellungen wird seitens der Führungskräfte und dem Vorstand viel Unterstützung angeboten.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Einfach nur TOP
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einzigartige Dienstleistung, mit einer Qualität die einzigartig bleibt
Arbeitsatmosphäre
Jeder kann sich frei entfalten unter Einhaltung der Unternehmensleitsätze
Image
Genießt hervorragenden Ruf bei Mitarbeitern und Netzwerk
Work-Life-Balance
Freie Einteilung möglich
Karriere/Weiterbildung
...alles möglich...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist immer und bei jedem gegeben
Kollegenzusammenhalt
Ein Team!
Vorgesetztenverhalten
Immer sehr motivierend und fairen Verhalten geprägt. Ambitionierte und realistische Ziele.
Arbeitsbedingungen
Tolle Räumlichkeiten und Ausstattung
Kommunikation
Geprägt von respektvollen, offenen und transparenten Autausch
Interessante Aufgaben
Man gestaltet mit und kann sich voll entfalten. Dabei entscheidet jeder selbst was und wieviel er beitragen möchte.
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Accessio Kapital durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Accessio Kapital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Accessio Kapital als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.