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ACONEXT
Bewertung

Top
Company
2024

Ambivalent

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2019 bei ACONEXT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen und gratis Kaffee.

Verbesserungsvorschläge

Gleichbehandlung wäre was schönes...
Bitte ein anderes Verhalten im Unternehmen als in der Kneipe an den Tag legen!!!

VPN wäre toll für alle Mitarbeiter und nicht nur für die Lieblinge, dann könnte man auch HO machen oder die geforderten internen Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Sobald man im ANÜ ist hört und sieht man nichts mehr von den Führungskräften. Es gibt keine Rückfragen oder Betreuung.
Im normalen Angestelltenverhältnis läuft es mit den Kollegen gut. Die Führungskräfte sind hingegen ambivalent. Mal sehr nett im anderen Moment abweisend und arrogant. Gerne werden auch Scherze auf den Rücken der MAs gemacht.

Kommunikation

Hier gibt es noch sehr viel Potenzial nach oben

Kollegenzusammenhalt

Gut

Work-Life-Balance

Gerne sollen Schulungen privat vorgenommen werden. Wer interne Aufgaben hat, soll sie bitte nebenbei machen und mit auf die ANÜ Zeit buchen.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt gute Führungskräfte. War bei mir leider nicht so. Erst Recht der Schluss war nicht gut. Nachdem ich persönlich meine Kündigung mitteilte, da meine ANÜ Firma mich übernommen hat, wurde ich persönlich ziemlich nieder gemacht.

Als ANÜ habe ich nur etwas von meinem Vorgesetzten gehört, wenn es um die Frage ging ob im meinen Bereich noch weitere ANÜs eine Stelle finden könnten.

Interessante Aufgaben

Hier kommt es auf die Aufträge an. Man ist eine Ressource, die alles mache kann, egal ob es stimmt oder nicht.

Gleichberechtigung

Im oberen Bereich sind alles nur Männer. Ich als Frau fand manche Situationen und Witze auch sehr grenzwürdig. Dies geschah zwar meist von anderen Führungskräften aber alle beistehenden Führungskräfte fanden es auch amüsant. Mein freundlicher Einwand dass es zu weit geht, wurde als masslos und übertrieben abgestempelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Großteils gut

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr sehr ungleichmäßig verteilt. Kollegen, die richtigen Nerds und fachlich sehr gut aufgestellt sind, verdienen prinzipiell weniger, da sie sich nicht unrealistisch anpreisen und verkaufen.
Wer nicht gut verhandeln kann und fachlich viel drauf hat, bekommt zwar ein geringes Gehalt aber wird auch sehr schnell abgeworben.

Karriere/Weiterbildung

Alles bitte in der Freizeit!!!!! Top ausgebildet aber ohne Kosten fürs Unternehmen bitte!


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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