acterience management partners Erfahrungen: 42 Bewertungen von Mitarbeitern

1 von 42 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus

kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%

Score-Details

Ein Mitarbeiter hat diesen Arbeitgeber mit 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Dezember 2020

Dynamische Beratung mit familiärer Atmosphäre und Hilfsbereitschaft

5,0

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, Teamzusammenhalt und familiäres Umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Durch Corona und die kundenorientierte Teamstruktur fehlt der Austausch zu den Kollegen anderer Kunden. Vielleicht könnte man hier mehr Online-Events einführen

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich wohl und wertgeschätzt, keine Ellenbogen-Mentalität, genau das Gegenteil ist der Fall! Tolle Kollegen, Hilfsbereitschaft in einem professionellen Arbeitsumfeld

Image

Bisher keine negative Erfahrung gemacht, acterience ist ein geschätzter Partner bei den Kunden. Der Mitarbeiter kommt immer an erster Stelle, sodass niemand nur für den Projekt- oder Geschäftserfolg herhalten muss

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind projektgesteuert und nicht vom Arbeitgeber vorgegeben (keine fixe Kernarbeitszeit). Eigenverantwortung ist hier aber gefragt, da man selbstständig arbeitet und man die eigenen Arbeitszeit im Blick haben sollte. Es ist aber kein Problem auch mal früher Schluss zu machen

Karriere/Weiterbildung

Viele Schulungen und Workshops, auch die persönliche Weiterentwicklung steht im Vordergrund. Durch das Coaching und Mentoring kann jeder Mitarbeiter Ziele und Wünsche äußern, auf die auch eingegangen wird

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltserhöhungen gibt es ohne Verhandlung und werden als faire Belohnung für die Mitarbeiter gesehen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts Negatives bemerkt

Kollegenzusammenhalt

Trotz Einstieg während Corona ist jeder von Anfang an Teil des Teams und man hilft sich gegenseitig, wann und wo man kann

Umgang mit älteren Kollegen

Junges Team aber erfahrene Kollegen sind genau so willkommen

Vorgesetztenverhalten

Persönlicher und doch korrekter Umgang mit den Mitarbeitern. Transparenz und ein offenes Ohr ist immer da

Arbeitsbedingungen

Ohne Corona ist viel Vorortarbeit beim Kunden die Regel. Home Office ist aber gar kein Problem und das Office ist gut ausgestattet

Kommunikation

Offene und transparente Kommunikation mit regelmäßigen Infoveranstaltungen zum aktuellen Unternehmensstand

Gleichberechtigung

Nichts Negatives zu berichten, Verteilung der männlichen und weiblichen Mitarbeiter ca. 50:50

Interessante Aufgaben

Aufgaben können je nach Projekt variieren, aber man bekommt immer verantwortungsvolle Aufgaben

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