Ein sozialer und zukunftsorientierter Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Jeder Mitarbeitende kann selbst einen großen Teil zur Arbeitsatmosphäre beitragen. Offenheit, Spaß an der Arbeit und gegenseitige Wertschätzung sind hierfür elementar und werden gelebt.
Kommunikation
Regelmäßiger Informationsaustausch, ob digital oder persönlich, hält alle Mitarbeitenden stets aktuell auf dem Laufenden.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein Team, auch fachbereichsübergreifend. Teamwork mit offenen und ehrlichem Dialog bringt den gewünschten Erfolg.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten und Urlaub können im Dialog mit den Kollegen und Vorgesetzten frei gestaltet werden.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist von gegenseitigem Respekt geprägt. Durch einen intensiven Austausch auf Augenhöhe können mögliche Ziele klar definiert werden.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel kreativen Spielraum, sofern man eigene Ideen einbringt und Routineaufgaben dadurch verändert oder aber auch durch neue Aufgaben ersetzt bzw. ergänzt.
Gleichberechtigung
Es gibt keinerlei Benachteiligung. Gleiche Chancen für alle.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Erfahrungsschatz der älteren Kollegen ist sehr wichtig.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung ist entscheidend.
Image
Es wird immer Mitarbeitende geben, die unzufrieden sind. Jeder kann aber selbst zum Image seines Arbeitgebers seinen Beitrag leisten.
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die durchgehend gute Bewertung! Schön, dass Sie gerne für den ADAC Nordbayern e.V. tätig sind! Wir wünschen Ihnen für die Zukunft weiterhin alles Gute und viel Freude bei uns - bleiben Sie vor allem gesund in dieser außergewöhnlichen Zeit.
Viele Grüße aus der Personalabteilung