adesso insurance solutions GmbH Unternehmenskultur

  • Dortmund, Deutschland
  • BrancheIT
adesso insurance solutions GmbH

Kulturkompass - traditionell oder modern?

7 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von adesso insurance solutions auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei adesso insurance solutions zu arbeiten!

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
adesso insurance solutions
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
adesso insurance solutions
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    71%

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    71%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    71%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    71%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    71%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
Die Arbeitsatmosphäre ist kollegial und offen und wird durch die vielen Events regelmäßig kultiviert. Klar, momentan gibt es eine Corona Pause.
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
Die Kommunikation von Mensch zu Mensch ist freundlich und stets respektvoll. Dank MS Teams, Skype for Business und Diensthandy sind auch alle technischen Möglichkeiten gegeben um sich permanent abzustimmen und auszutauschen, dies war natürlich in den letzten Monaten besonders wichtig.
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und eine der großen Stärken von adesso. Den Kollegenzusammenhalt merkt man dann, wenn der Stress steigt und die Deadlines näher rücken. In solchen Zeiten wird Sparring groß geschrieben.
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in
Die Work-Life Balance empfinde ich als fair. Ist sicherlich von der individuellen Empfindung und den eigenen gesetzten Prioritäten abhängig. Mir gefällt es gut.
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Das Vorgesetztenverhalten setzt auf beidseitg klare Kommunikation mit gemeinschaftlich vereinbarten Zielen. Den Umgang empfinde ich als transparent und respektvoll. Man tauscht sich unbürokratisch über die diversen Themen über einen Kaffee neben fixen Abstimmungsterminen regelmäßig aus - das gefällt mir wirklich gut.
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in
In meinem Bereich ist es besonders motivierend zu sehen, das meine Arbeit kundenseitig tatsächlich zum Einsatz kommt. Das Wissen darüber, dass ich dazu Beiträge für unsere namenhaften Kunden Lösungen zu liefern ist toll. Von meiner Arbeit erzähle ich gerne im Freundeskreis, sind halt coole Themen.