Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageOffener Austausch
Kurze Entscheidung 's Wege.
Mehr machen statt reden
Der am besten bewertete Faktor von ADLATUS Robotics ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da man sich schwer tut neue Mitarbeiter zu finden, wird immerhin hier nicht unterschieden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ADLATUS Robotics ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt absolut keine Führung oder Interesse an den Mitarbeitern. Urlaubsanträge werden ignoriert, es wird nichts strukturiert, Fragen bleiben unbeantwortet. Vorschläge werden erst gar nicht angehört.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weder ein mit einbeziehen bei der Entwicklung eines so jungen Unternehmens noch irgendeine Form von Weiterbildung
