Durchschnitt, viel verschenktes Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
-In den meisten Bereich durchschnittlich
-angemessene Bezahlung für Branche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Steile Hierachien, kaum Förderung der individuellen Entwicklung, hier bekommt man leider oft das Gefühl man sei nur eine Nummer.
-Hohe Arbeitsbelastung
-subjektiv eine enorme Fluktuation
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Kommunikation,Kommunikation
- es wird versucht durch interne Zeitschriften oä ein Gefühl von Transparenz zu erzeugen. Wer jedoch laut sachliche Kritik übt bekommt das auch zu spüren. Hier sollte mehr Toleranz geübt werden und man sollte lernen Kritik auch mal auszuhalten
-Fokus auf das Kerngeschäft richten anstatt sich selbst zu Tode zu verwalten
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wirkt auf den ersten Blick zwar locker, wenn man allerdings länger dabei ist merkt man relativ schnell, dass jeder Handgriff vom Vorgesetzten peinlich genau geprüft und hinterfragt wird und so ein unangenehmes Überwachungsgefühl den Arbeitsalltag begleitet.
Kommunikation
Man versucht zwar in diesem Bereich voranzukommen, die Ergebnisse sind jedoch bisher als mangelhaft zu bewerten. Die Prozesse sind zu langsam, die Hierarchien steil. Überwachung statt Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Passt.
Work-Life-Balance
Gleittage, flexible Urlaubsplanung und Gleitzeit stehen regelmäßigen Überstunden, die zumeist gestrichen werden, gegenüber.
Vorgesetztenverhalten
Fachliche Kompetenz ist stets gegeben. Die menschliche Komponente bleibt aber oft auf der Strecke. Linientreue Aufpasser sind erwünscht.
Normale Mitarbeiter werden vor vollendete Tatsachen gestellt und nicht in Entscheidungsprozesse miteinbezogen.
Interessante Aufgaben
Steuerberatung für Einzelhändler - erwartet nicht zu viel. Es gibt viel ungenutztes Potenzial, aber man verwaltet lieber den Status Quo.
Gleichberechtigung
Keinerlei Benachteiligung aufgrund von Geschlecht o.ä.
Arbeitsbedingungen
Überstunden sind an der Tagesordnung. Meistens werden diese dann ab >20 Std gekappt. Nicht mehr zeitgemäß im 21. Jhd.
Technisch alles ok. Eine Klimaanlage wäre wünschenswert, ist in anderen Niederlassungen wohl auch schon vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt. Das war es dann auch.
Karriere/Weiterbildung
Externe Weiterbildungen werden wohl bezuschusst. Intern ein ausreichendes Portfolio an Fortbildungen.